Vi søker engasjerte og dyktige lærere til ungdomstrinnet i Stangeskolen fra august 2026.

Stange kommune har to ungdomsskoler; Ottestad ungdomsskole og Stange ungdomsskole. Begge ungdomsskolene har moderne lokaler som legger til rette for at elevene kan utfolde seg både teoretisk og praktisk.

For skoleåret 2026/2027 har vi behov for lærere, både i faste og midlertidige stillinger. Det er ønskelig at du i søknaden oppgir hvilke fag og/eller fagområder du har kompetanse i.

I Stangeskolen har vi tro på at alle elever lærer med rett hjelp og støtte. All læring skal skje i et inkluderende lek- og læringsfellesskap som fremmer helse, trivsel og læring. Som lærer på ungdomstrinnet i Stangeskolen forventes det at du tar aktiv del i det profesjonelle læringsfellesskapet hvor vi kontinuerlig vurderer og videreutvikler en fellesskapende praksis.

Stangeskolen kan vise til gode resultater og vi er stolte av arbeidet som skoleledere, lærere og andre ansatte utfører sammen med elevene hver eneste dag. Vi vektlegger et bevisst forhold til valg av læremidler, læringsressurser og arbeidsmåter i opplæringen.

Kvalifikasjoner:

• Godkjent lærerutdanning og kompetanse i henhold til kapittel 12 i forskriften 
• Ønskelig med god kompetanse og erfaring i bruk av digitale verktøy i opplæringen
• Du kan vise til bruk av forskning og erfaringsbasert kunnskap i opplæringen
• Du vektlegger et godt skole/hjem samarbeid
• Kan bekle rollen som kontaktlærer
• Ved tilsetting må gyldig politiattest (iht. opplæringsloven § 10-9)

Personlige egenskaper:

• Du er en tydelig, trygg og inkluderende klasseleder med god relasjonskompetanse
• Du har et positivt elevsyn og evner å motivere og se den enkelte elev
• Du er systematisk, strukturert og opptatt av kvalitet i opplæringen
• Du er fleksibel, løsningsorientert og har gode samarbeidsevner
• Du har gode kommunikasjonsferdigheter som bygger tillit

Vi tilbyr:

• Gode skoler med dyktige kollegaer og skoleledere
• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø med dyktige og rause kollegaer
• Rom for personlig utvikling og egenutvikling i et sterkt fagmiljø
• Utviklingsorienterte skoler med muligheter for kompetanseutvikling
• Veiledningsordning for nyutdannede lærere
• Lønn etter gjeldende lov- og avtaleverk
• Medlemskap i SPK