Vi trenger vernepleiere av den sjeldne sorten

som elsker når klokka er atten fjorten!

Fellesskap, samhold og trivsel - vi er stolt av bygda vår! 

Er du en vernepleier som brenner for faget ditt og som ønsker en spennende, utviklende og meningsfull jobb? 

Aktivitet og bistand er en avdeling med ca 106  årsverk fordelt på ni tjenestesteder, og er underlagt virksomheten Helse og bistand. Avdelingen gir tjenester til voksne som er avhengig av praktisk eller personlig hjelp for å mestre dagliglivets gjøremål. Avdelingen har store ambisjoner om å levere tjenester av særdeles god kvalitet, der fag og tjenesteutvikling er viktige fokusområder.

Bli med på reisen sammen med oss! 

Camilla Collettsveg og Torger Bøhnsdalens veg har ledig  fast 100 % stilling for vernepleier. Stillingene er i turnus med dag og kveldsvakter samt arbeid hver tredje helg eller hver fjerde helg. Det er avsatt fagadministrativ tid i turnus.

Som høgskoleansatt i vår avdeling vil du få en sentral rolle i arbeidet med fagutvikling og kompetanseøkning på ditt tjenestested. Du vil få mulighet til å utvikle og implementere rutiner og tiltak, og du vil få en viktig rolle inn i veiledning til øvrige ansatte. Du vil få stort handlingsrom, spennende ansvarsområder og ikke minst får du være en del av en engasjert, kunnskapsrik og målrettet personalgruppe. Vi har det gøy på jobb! 

Torger Bøhnsdalens veg er hjemmet til syv unike mennesker med ulikt bistandsbehov.  Bofellesskapet har i dag ca 12 årsverk.

Camilla Collettsveg er hjemmet til fem unike mennesker med ulikt bistandsbehov. Bofellesskapet har i dag ca 5 årsverk. 

For faste høyskolestillinger i turnus tilbys et funksjonstillegg på kr. 20.000,- pr år.

Arbeidsoppgaver:

• Tilrettelegge tjenestetilbudet
• Gi gode og forsvarlige tjenester i henhold til vedtak og gjeldene lovverk
• Kartlegge problemstillinger, utarbeide og evaluere tiltak
• Målrettet miljøarbeid ut fra den enkelte tjenestemottakers behov
• Samarbeid med aktuelle instanser
  
• Sikre riktig og nødvendig dokumentasjon i samsvar med gjeldene lovverk
  
• Delta på ulik kurs og opplæring i regi av Eidsvoll kommune
• Legemiddelhåndtering
• Veilede ansatte i faglige og etiske utfordringer
• Holde intern kurs, veiledning og opplæring individuelt og i grupper

Kvalifikasjoner:

• Fortrinnsvis vernepleier eller sykepleier, annen relevant 3-årig helse og/ eller sosialfaglig utdanning kan vurderes
• Fagkunnskap og erfaring med målrettet miljøarbeid er en fordel
• Erfaring med brukergruppen mennesker med utviklingshemming
• Førerkort klasse B
• Gode norskkunnskaper
• Det vil bli vektlagt relevant erfaring
• Personlig egnethet vektlegges sterkt
• Det konkrete ansvarsfeltet fremkommer av gjeldene stillingsbeskrivelse

Personlige egenskaper:

• Du har engasjement og omsorg for målgruppen
• Du har gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig
• Du er raus og stødig
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Du er fleksibel og løsningsorientert
  
• Du liker å å veilede dine kollegaer, inspirere andre, og er en positiv kultur - og holdningsbærer
  
• Personlig egnethet, holdninger og motivasjon vil vektlegges

Vi tilbyr:

• Et miljø med stort engasjement
  
• Ett arbeid med spennende og store utfordringer
• Lønn etter avtale
• For faste høyskolestillinger i turnus tilbys et funksjonstillegg på kr. 20.000,- pr år i 100 % stilling (avregnes etter stillingsprosent). 
• Mulighet for faglig og personlig utvikling gjennom eksterne og interne kurs

• Samarbeid med spesialisthelsetjenesten samt andre aktører.
• Deltakelse i avdelingens fagforum på tvers av tjenesteder
• Samarbeide med faglig dyktige kollegaer i et tverrfaglig miljø
• Gode pensjonsordninger
• Fri gruppe- og ulykkesforsikring, både i jobb og pr. tiden på fritiden

Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.

Godkjent politiattest vil bli avkrevd av den som blir tilsatt. I tillegg må den tilsatte foreta tuberkuloseundersøkelse dersom vedkommende har oppholdt seg utover tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose. Kravet om undersøkelsen gjelder også for personer der det er medisinsk mistanke eller har vært i risiko for å bli smittet av tuberkulose. Disse attestene skal ikke vedlegges søknaden.

Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (Webcruiter, da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen". 

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

Ønsker kun kontakt med søkere til stillingen.