Enhet for funksjonshemmede (EFF) gir tjenester til mennesker med funksjonsnedsettelse og er en bydekkende tjeneste. Vi har fokus på å opprettholde et høyt faglig nivå gjennom faglige diskusjoner og etiske refleksjoner. Positiv adferdsstøtte (PAS) blir benyttet som metodisk tilnærming med mål om å fremme den enkeltes interesser, ferdigheter, ønsker og muligheter. PAS vektlegger også kompetansebygging, støtte og oppfølging av ansatte, i tillegg til samarbeid og støtte til pårørende og andre involverte. EFF har eget veiledningsteam som har i hovedoppgave å veilede ansatte i utførelsen av miljøarbeid og øke fagkompetansen gjennom intern kurspakke til alle nyansatte. 

Vi har ledige ledige stillinger i flere avdelinger i EFF, alle med fast ansettelse. Stillingene innebærer turnusarbeid, hver 3. eller 4 helg.

Vi søker etter DEG som er engasjert og kjenner deg igjen i verdier som respekt, trygghet, faglig engasjert, åpenhet, lojalitet og individuell omsorg. 

Ble DU nysgjerrig? Da oppfordrer vi DEG til å ta kontakt for ytterligere informasjon om de ulike stillingene/avdelingene som er lokalisert i ulike bydeler i kommunen. 

Kvalifikasjoner:

• Du har utdanning som vernepleier /sykepleier med autorisasjon.
• Helse -sosialfaglig høyskoleutdanning kreves for ansettelse som miljøterapeut.
  
• Du har erfaring med målrettet miljøarbeid, har god fremstillingsevne både skriftlig og muntlig, og har generelt gode digitale ferdigheter. 
• Du har kunnskap om og erfaring fra arbeid med utfordrende atferd, og utarbeidelse av Kap.9 vedtak i helse og omsorgtjenesteloven.  
• Du har erfaring i å utøve pleie, omsorg og medisinske prosedyrer. 
• Det kreves gyldig politiattest før tiltredelse, jfr. Helse -og omsorgstjenesteloven §5-4. Attest kreves kun av søkere som får tilbud om ansettelse og skal derfor ikke legges ved søknaden. 
• Det kreves egenerklæring for tuberkulose og MRSA før tiltredelse 
• Du må ha gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig (minimum nivå B1). 
• Det er ønskelig med førerkort (manuell gir)

Personlige egenskaper:

Du er faglig engasjert, positiv og setter den enkelte bruker i sentrum. Du har fokus på brukermedvirkning, er ansvarsbevisst, løsningsorientert og fleksibel. Du har gode samarbeidsevner og er bevisst på å være en god rollemodell. Du har evne til å jobbe selvstendig, strukturert og målrettet i en hektisk hverdag. Du vil ha en viktig rolle i det faglige arbeidet i avdelingen gjennom veiledning og motivasjonsarbeid i personalgruppen. Du har evne og vilje til utviklingsarbeid. Du er tålmodig og trygg i møte med brukere, og har evne til å takle utfordrende adferd dersom det oppstår. Du må kunne glede deg over "de små ting" i hverdagen og ha evne til å skape gode relasjoner. 

Vi tilbyr:

• Årsturnus - slik at du kan være med å påvirke dine egne vakter og friperioder
• Et hektisk arbeidsmiljø, mye humor og god takhøyde.
• Gode muligheter for faglig utvikling
• Eget veiledningsteam
• Kompetanseplan "KOMPIS" Intern kurspakke: "kunnskapsbasert miljøterapeutisk arbeid 1 og 2,  saksbehandling, Kap 9 vedtak og kurs i forebygging av tvang og makt"
• Hjem-jobb-hjem avtale
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller, Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening
• Gode pensjons- og forsikringsordninger