Miljøterapeutisk avdeling yter tjenester til  personer med utviklingshemming og funksjonsnedsettelse.
MTA har som mål at den enkelte skal få mulighet til å ha en aktiv og meningsfylt hverdag, motta nødvendig helsehjelp, praktisk bistand og veiledning i dagliglivet.

 

Vi har ledig stilling i Marcus Thranesgate 26 – avdeling Sokkel:

100% fast stilling for vernepleier eller sykepleier 

 

Arbeidsområde / arbeidsoppgaver:

• Faglig ansvar for bo- og tjenestetilbudet til beboerne
• Primærkontaktfunksjon
• Bistå personer med funksjonsnedsettelser og helseutfordringer
• Jobbe miljøterapeutisk og bistå brukerne i praktiske gjøremål
• Veiledning av kollega
• Samarbeid med pårørende, kollegaer og andre aktuelle samarbeidspartnere
• Administrasjon av medisiner og medisinansvar
• Kartlegge, søke om og opplæring i bruk av hjelpemidler

 

Kvalifikasjonskrav:

• Autorisert vernepleier eller sykepleier
• Gode kommunikasjonsferdigheter
• Kompetanse på observasjon, vurdering og dokumentasjon
• Beherske norsk både skriftlig og muntlig godt
• Gyldig politiattest ved tiltredelse, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4
• Førerkort klasse B

 

Ønskede kvalifikasjoner:

• Kompetanse på velferdsteknologi
• Erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming og psykiske lidelser.
• Erfaring med bruk av data som arbeidsverktøy. Kjennskap til programmet Profil.

 

Personlige egenskaper:

• Du er selvstendig i arbeid, samtidig som du fungerer godt i team med andre
• Du er brukerorientert og ønsker å bidra til livsglede for beboerne
• Du har gode etiske holdninger og er opptatt faglig standard på arbeidet du gjør
• Du er positiv og bidrar til et inkluderende arbeidsmiljø
• Du har evne til å ta ansvar
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

 

Vi tilbyr:

• God opplæring
• Spennende, utfordrende og allsidige arbeidsoppgaver med mulighet for å utvikle egen kompetanse
• Et positivt og trivelig arbeidsmiljø

 

Arbeidstid: 

Turnus med 12,5t vakter hver 4.helg

 

Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.

Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).

Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.

Det vil bli tatt hensyn til interne søkeres som oppgir å ha fortrinnsrett. Det må være avklart med arbeidsgiver.

Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her. 

Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.