Tilrettelagte tjenester består av avlastning, dag- og aktivitetstilbud og boliger, og gir tjenester til mennesker med nedsatt funksjonsevne og sammensatte utfordringer samt Amat pluss som gir punktjenester til mennesker med sammensatte utfordringer som av ulike årsaker befinner seg i sårbare og utfordrende situasjoner.

Tilrettelagte tjenester får hvert år tildelt kompetansemidler med tanke på faglig utvikling etter prioriteringer og fokusområder fra tjenesteområdet.

Er du den vi er på utkikk etter og som ønsker å bli med på laget vårt? Vi søker etter vernepleier  som er nytenkende og engasjert, som ønsker å jobbe i Tilrettelagte Tjenester.

Amat pluss organiseres under tjenesteområde Tilrettelagte tjenester i Lillehammer kommune, og har ca.15 årsverk i tillegg  til vikarer. Tjenesten yter bistand til  ca. 70 mennesker i aldersgruppen 7-70 år.  Tjenester ytes basert på individuelle behov med mål om økt selvstendighet og deltakelse i eget liv. Samarbeid med pårørende, interne og eksterne instanser er en viktig del av arbeidet.

Vernepleierne jobber pr.i dag hver 4.helg. Dette kan endres med tanke på behov-etterspørsel.

Kvalifikasjoner:

Autorisasjon som vernepleier.
Inneha nødvendig datakunnskap til å kunne dokumentere i de verktøy som Lillehammer kommune benytter, etter opplæring.
Ha god muntlig og skriftlig norskkunnskap.
Ha gode kommunikasjonsevner.
Du må være faglig interessert, ansvarlig og endringsvillig.
Helse til å kunne utføre oppgavene det medfører å arbeide med målgruppen.
Gjerne erfaring med å gjennomføre og lede kursing ovenfor kolleger og brukergruppen.
Gjerne erfaring med strukturert kollegaopplæring og veiledning.
Du bør ha erfaring og oppdatert kunnskap om brukergruppen, målrettet miljøarbeid, utfordrende atferd, Anvendt atferdsanalyse og HOL kap 9.
Det kreves at du er strukturert og evner å jobbe etter fastsatte rutiner.
Førerkort klasse B 
Godkjent politiattest må fremlegges ved tiltredelse i stillingene.

Personlige egenskaper:

Initiativrik og inkluderende.
Gode samarbeidsevner og evnen til og jobbe i team så vel som selvstendig.
Evne til å iverksette og følge opp besluttede tiltak.
Allsidig, positiv, uredd, engasjert og villig til å ta i ett ekstra tak.
Ansvarsfull, tar eierskap og har god gjennomføringsevne.
Tåler stress og er løsningsorientert for å håndtere en krevende og uforutsigbar hverdag.
Du må ha ett stort engasjement for og ett reflektert forhold til brukergruppen.
Fleksibel og motivert for endringsarbeid som følger.
Framsnakker andre.
Bidra til ett godt arbeidsmiljø.
Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr:

En tjeneste i utvikling hvor du kan være med og påvirke og utvikle videre.
Å jobbe i team med faglige høye faglige ambisjoner.
For at vi skal ivareta vårt ansvar som miljøterapeuter er det lagt til rette for fagtid i turnus.
Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver.
Gode forsikrings- og pensjonsordningerEn tjeneste i utvikling hvor du kan være med og påvirke og utvikle videre.
Lønn etter gjeldende tariff og lokal lønnstige.                                              
Kompetansetillegg for relevant etter/-videreutdanning i hht. lokal avtale
Ansettelse skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder i kommunal sektor.