Ved Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge (HABU), Søndre Husebytun barnebolig, er det med snarlig/omgående tiltredelse ledig en fast 100 prosent stilling for vernepleier.

Det er pr tiden turnus på dag og kveld. For ansatte med langvakter er det gjennomsnittlig jobbing hver fjerde helg. Ansatte uten langvakter jobber oftere helg.

Ved avdelingen praktiseres det langvakter på arbeidshelg så langt som mulig av hensyn til kontinuitet i samværet med ungdommene på fritiden.

HABU driver avlastnings- og helsetjenester med utviklings- og funksjonshemmede barn og unge i alderen 0-18 år.

Utlysningen gjelder for avdeling med ungdommer som bor i egne leiligheter og mottar tjenester der. 

Vi søker en trygg og uredd medarbeider som inspireres av å jobbe i et krevende og spennende miljø.

Til stillingen fordres det person som mestrer utfordrende atferd og kan stå i krevende relasjoner over tid. Erfaring med dette vektlegges i utvelgelsen av søkere.

Personlig egnethet og relevant erfaring vil være særdeles viktig i utvelgelsen av kandidat. Menn oppfordres til å søke.

Kandidater vil raskt bli innkalt til intervju og vurdering.

Arbeidsoppgaver:

• Jobbe med ungdommer med sammensatte og kompliserte atferdsvansker
• Arbeide med ungdommer for å utvikle deres sosiale ferdigheter
• Være aktiv i utviklingen av godt og "tettarbeidende" kollegium
• Delta i kontinuerlig kollegastøtte og veiledning
• Jobbe både selvstendig og i team
• Bidra til nært samarbeid med ungdommenes familie og skole-/dagtilbud

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som vernepleier 
  
• Erfaring fra arbeid med utfordrende atferd og psykiatri er en fordel
• Trygg og uredd voksen person i god fysisk form
• Gode kommunikasjonsferdigheter
• Kjennskap til fagområdet makt/tvang kap. 9
• Førerkort for bil nødvendig

Personlige egenskaper:

• Du evner å bygge gode relasjoner og kan stå i utfordrende situasjoner over tid
• Du opptrer støttende, med omsorg og er en god rollemodell
• Du har godt humør og god helse

Vi tilbyr:

• Vi tilbyr et arbeidsmiljø med dedikerte, motiverte og faglig flinke ansatte i arbeidet med våre brukere.
• Du vil få kollegaer med stor samarbeidsvilje og som er god på å håndtere krevende hverdager og krevende ungdommer.
• Du vil oppleve god opplæring og tett oppfølging i arbeidet av kolleger og avdelingsleder.
• Du får lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.