Uståsen barnebolig har nå ledig to faste 100 prosent stillinger som vernepleier i turnus.

Uståsen barnebolig er en del av Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge i Trondheim kommune, som yter avlastning til brukere med sammensatte behov. Vi ønsker å gi brukeren livskvalitet ved å bli sett og hørt. Brukerne skal få muligheten til å mestre situasjoner i hverdagen og oppleve å bli møtt med respekt. Gjennom godt samarbeid med pårørende, skole og målrettet miljøarbeid jobber vi for at brukeren skal oppleve mestring, selvbestemmelse og livskvalitet.

Vi søker dyktige og engasjerte medarbeidere som er klar for en spennende fagstilling ved Uståsen barnebolig. Her vil du bli en del av et arbeidsmiljø med fokus på utvikling og nyskaping. Gjennom god kartlegging jobber vi aktivt for å få frem potensialet til brukerne på avdelingen. Vi vil i løpet av høsten ta i bruk positiv atferdsstøtte (PAS) som et rammeverk for jobben som gjøres ved avdelingen.

Arbeidsmiljøet vårt består av et faglig ambisiøst team på ca 23 årsverk med vernepleier, barnevernspedagog, miljøterapeuter, helsefagarbeidere, barne- og ungdomsarbeidere og assistenter som alle er med og gjør en forskjell i hverdagen til brukerne. Sammen jobber vi for å se øyeblikkene som bidrar til økt livskvalitet for våre brukere. Vi vil gi deg en unik mulighet til å være med å påvirke kultur og innhold i samarbeid med dine nye kolleger.

Arbeidsoppgaver:

• Ha ansvaret for å yte gode tjenester som fremmer beboernes livskvalitet
• Utarbeide nødvendige prosedyrer og rutiner på bakgrunn av brukers behov
• Veilede og opplæring av studenter og kolleger med og uten helsefaglig kompetanse
• Kunne være primærkontakt/ koordinator for brukere
• Bidra til godt arbeid med samarbeidspartnere, interne og eksterne
• Ha ansvaret for at dokumentasjon i journalsystem er oppdatert og oppfyller krav til dokumentasjon
• Bidra til utvikling av et godt arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som vernepleier
• Trygg i rollen som vernepleier
• Erfaring med mennesker med utviklingshemming og autisme
• Erfaring med, og interesse for, å jobbe med utfordrende adferd
• Gode IKT-kunnskaper og dokumentasjonsferdigheter
• Kjennskap til relevant lovverk
• Gode norsk kunnskaper både skriftlig og muntlig, og har bestått norskprøve B2, dersom du er søker fra land utenfor Skandinavia

Personlige egenskaper:

• Er god på å samarbeide og veilede i team
• Takler stress og uforutsigbarhet
• Er fleksibel og løsningsorientert
• Er kreativ og tenker helhetlig
• Har engasjement for målgruppen
• Har gode faglige og etiske holdninger
• Personlig egnethet blir sterk vektlagt

Vi tilbyr:

• Et positivt og faglig engasjert arbeidsmiljø
• Opplæring i form av kurspakker, kompetanseutvikling og refleksjonstid
• Spennende, utfordrende og varierte oppgaver
• En avdeling med fokus på faglig og personlig utvikling hos ansatte
• Nærledelse på boligen
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler