Beskrivelse av arbeidsstedet:

Gjøvik kommune har organisert helse og omsorgstjenester til yngre personer med ulike funksjonsnedsettelser og bistandsbehov i tilrettelagte tjenester.

Stillingen tilhører en virksomhet som gir tjenester til 2 basisteam som jobber i skole, avlastning og hjemmet til familie med barn med et stort bistandsbehov og behov for særskilt tilrettelagt tilbud. Tilbudet samordnes og organiseres med en vernepleier 1 som er teamleder for hvert av teamene som jobber målrettet og systematisk i skole, avlastning og i hjemmet. Virksomheten gir også tjenester til personer med med ulike funksjonsnedsettelser som bor mere selvstendig med oppfølgingstjenester og bistand i hjemmet og med ulike behov for hjelp i dagliglivets ferdigheter og gjøremål. Basisteamet er organisert som et helhetlig og koordinert tjenestetilbud med fokus på tverrfaglig samarbeid.

Turnus: Dag, kveld og tredje hver helg

Arbeidsoppgaver:

• Teamleder for ett av basisteamene, med arbeid  på tvers av grupper i virksomheten
• Faglig overordnet ansvar på teamet med koordineringsansvar for tilbudet til familien
• Yte praktisk bistand og opplæring, veiledning og helsehjelp til personer med ulike og sammensatte behov
• Dokummentasjon i henhold til gjeldende lover, forskrifter og retningslinjer
• Veiledning av ansatte og studenter
• Tverfaglig samarbeid, inkludert samarbeid med vernepleier 1 funksjonene i virksomheten
• Tett pårørendesamarbeid
• Pådriver for faglig utvikling og etisk refleksjon
• Ansvar for egenutvikling og nytenkning innen faget og i arbeidet forøvrig
• Bistå virksomhetsleder med turnus og innleie av vikarer
• Delta på intervjuer med virksomhetsleder

Kvalifikasjoner:

• Autoriasjon som vernepleier 
• Erfaring og gode fagkunnskaper med målrettet miljøarbeid og relevant praksis med brukergruppen
• Har brukerenes behov i fokus
• Fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver og endringer
• Tar initiativ og skaper engasjemang med hensyn til fagutvikling og godt arbeidsmiljø
• Jobbe strukturert og systematisk
• Personlig egnethet tillegges stor vekt
• Førerkort er nødvendig. Det må påberegnes noe bruk av egen bil i tjenesten når det er påkrevd
• Krav om godkjent politiattest 

Vi kan tilby:

• Varierte og selvstendige arbeidsoppgaver med faglige utfordringer
• Læring og utvikling
• Opplæring i fagsystemer, men kjennskap til Gat og Gerica er en fordel
• Gode muligheter for å delta på kurs, internt og regionalt via Regionoalt kompetansesamarbeid
• En sted med stadig utvikling
• Funksjonstillegg i 100 % stilling er kr 30 000,-
• Pensjonsordning i KLP 

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.