Trives du i et mindre arbeidsmiljø og ønsker å spille en viktig rolle for barn og familier i en sårbar livssituasjon?

Bolig- og avlastningsavdelingen (BOA) i Barne- og familieetaten har ansvaret for bolig- og avlastningstilbud for barn, ungdom og voksne med nedsatt funksjonsevne. Vi drifter blant annet Solhagan avlastningstiltak som er et tilrettelagt tilbud til barn med en kreftdiagnose som er under behandling i hjemmet eller på Rikshospitalet. Solhagan holder til i et lite hus ved Sogn hageby i Oslo, les mer her: https://www.oslo.kommune.no/helse-og-omsorg/nedsatt-funksjonsevne/avlastning/avlastningstilbud/solhagan/

Solhagan avlastning gir familier med kreftsyke barn avlastning så lenge barnet er under behandling på sykehuset. Vi ønsker å bistå der det er størst behov, om det er på sykehus, i Solhagan eller hjemme. Vi er et lite tiltak og søker deg som vil trives i et mindre arbeidsmiljø med svært selvstendige arbeidsoppgaver. Vi ønsker å utvikle tiltaket til det beste for barn og familier, så det er ønskelig at du er innovativ og ser nye muligheter.

Hovedoppgaven er å gi tilpasset aktivisering og omsorg til barn med en alvorlig sykdomsdiagnose. Her vektlegges at flere barn kan være sammen i et hyggelig miljø og huset er spesielt egnet til dette formålet. Det foregår ulike aktiviteter ut fra barnas behov. På Solhagan skal barnet få være seg selv og oppleve variasjon i dagene med en tilrettelagt hverdag med lek, opplevelser og aktivitet. Tilbudet gis på dagtid på hverdager etter behov og kapasitet.

Familier med kreftsyke barn kan ha et særlig behov for hjelp og støtte og det er helt sentralt å ha en god kontakt og dialog med barnets familie. Barnet og familien skal oppleve trygghet i en vanskelig livssituasjon. 

Vi ber om at arbeidsbekreftelser og vitnemål vedlegges søknaden elektronisk.

Kvalifikasjoner:

• 3-årig helse- og sosialfaglig/pedagogisk utdanning på høyskolenivå
• Relevant arbeidserfaring
• Det er ønskelig med erfaring fra sykehus
• Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd.) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden
• Det er en fordel med førerkort kl B

Personlige egenskaper:

• Evne til å møte mennesker i krise på en reflektert og god måte
• Innovativ og nytenkende
• Selvstendig, engasjert og fleksibel
  
• Bra fysisk form til løft, aktivisering av barn med mer
  
• Empatisk og tilpasningsdyktig
  
• Gode samarbeids- og relasjonsevner
  
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Vi tilbyr:

• Meningsfulle og viktige arbeidsoppgaver der din innsats kan utgjøre en stor forskjell for barn og familier
• Lønnstrinn 31-45 i Oslo kommunes regulativ (p.t  kr 541 500 - 685 700,-) etter ansiennitet og kvalifikasjoner. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes
• Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring
• Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd