Beskrivelse av arbeidsstedet:

Fredheim skole ligger i nordre bydel av Gjøvik, ca 2,5 km fra sentrum. Skolen har i dag ca 330 elever på 1.-7.trinn og ca 45 ansatte.

Skolens satsningsområder er de samme som ellers i kommunen: ledelse, mestring og motivasjon, språk og lesing. I tillegg har vi fokus på hjem - skolesamarbeid.

 Arbeidsoppgaver:

• Bidra til elevenes beste gjennom å samarbeide, planlegge og veilede skolens ansatte
• Bidra til elevenes beste gjennom et godt og likeverdig samarbeid med foreldrene
• Initiere, bidra i og lede pedagogisk utviklingsarbeid i profesjonsfellesskapet
• Diverse administrativt arbeid
• Organisering/oppfølging av individuelt tilrettelagt opplæring, utviklingsprosjekter og oppfølging av minoritetsspråklige elever
• Timeplanarbeid og vikarordning
• Samarbeide med eksterne samarbeidspartnerne
• Stillingen kan bli tillagt noe undervisning i kortere perioder

Kvalifikasjoner:

• Godkjent høgskole- eller univeritetsutdanning for undervisning i grunnskolen og erfaring fra skoleverket
• Ønskelig med videreutdanning innen skoleledelse og erfaring med pedagogisk utviklingsarbeid
• Erfaring fra ledelse av utviklingsprosjekter og/eller teamledererfaring
• Ønskelig med kompetanse/erfaring fra arbeid med individuelt tilrettelagt opplæring og særskilt språkopplæring
• Veiledningskompetanse og erfaring
• Strukturert og fleksibel i en hektisk hverdag
• Gode samarbeidsevner og god relasjonell kompetanse
• Godt humør, fleksibel og løsningsorientert
• Personlig egnethet vil bli tillagt vekt
• Krav om godkjent politiattest 

Vi kan tilby:

• En mangfoldig skole med stor takhøyde hvor vi trekker lasset sammen, og ansatte som er vant til å bli ledet av en ledelse som er tett på
• En skole som har tilhørighet, trygghet og fellesskap i fokus
• En kommune der skoleutvikling er viktig og hvor veiledning og støtte av ledere er sentralt
• Deltakelse i kretsnettverk for skoleledere
• Muligheter og støtte til videreutdanning innen ledelse

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste.

Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.