Vi søker etter vikarer som kan jobbe langvakter, kveldsvakter, helg vakter og på natt fra nå og fremover. Om du kunne tenke deg å være vikar hos oss, er det bare å ta kontakt med avdelingsleder dirkete eller legge inn søknaden. 

Avdeling Barnehabilitering i institusjon er organisert ved to ulike tjenestesteder i kommunen. Tjenesten ligger under virksomhet Habilitering.

Tjenesten består av engasjerte ansatte med bred fagkompetanse. Ansatte rullerer på begge tjenestesteder. Vi er pr nå 34 ansatte og vikarer fordelt på ca 28 årsverk. (tjenesten øker bemanningen i ferier og friperioder). Dette er en spennende tjeneste som er i stadig vekst og utvikling. Vi har et stort fokus, på at tilbud skal være attraktivt både for tjenestemottakere, pårørende og for ansatte.

Avdelingen tilbyr døgnavlastning, timeavlastning, barnebolig og ambulante tjenester til barn og ungdom med ulike utviklingsforstyrrelser og/ eller funksjonsvariasjoner. Ansatte jobber i turnus med arbeider hver 3 helg. Driften er organisert med langvakter av 14 timer i hverdagen, 13 timer i helgene og kveldsvakter 7,5 time i ukedagene. Nattevaktene har egne turnuser.

Arbeidsoppgaver

• Bistand og veiledning i henhold til dagsplaner og arbeidsplaner.
• Dokumentasjon og faglig oppfølging.
• Gjennomføre aktiviteter både inne og ute.
• Utføre daglige gjøremål på avdelingen.
• Tett samarbeid med kollegaer, foresatte og eksterne samarbeidspartnere.
• Gjennomføring av tiltak etter kap 9 i helse- og omsorgtjenesteloven.
• Sentral rolle i å videreføre et godt fagmiljø gjennom jobb utførelse.
• Gjennomføre kartlegging og nødvendig risikovurderinger.

 Du vil få mange spennende arbeidsoppgaver, i et hektisk og godt fagmiljø. Håper du ønsker å bli med på laget!

 Ønskede kvalifikasjoner

• Vernepleier / sykepleier/ barnevernspedagog/ barnehagelærer/ og eller annen høyskoleutdanning med relevant helse og / eller sosialfaglig bakgrunn.
• Fagarbeidere innen helse/ og eller sosialfag eller autorisasjon som helsefagarbeider/ hjelpepleier.
• Studenter/ elever med helsefaglig og eller pedagogisk bakgrunn.
• Erfaringer fra målrettet miljøarbeid.
• Praktisk erfaringer fra arbeid i bofellesskap.
• Praktisk erfaring fra arbeid med barn og unge, med utviklingsforstyrrelser og / eller ulike funksjonsvariasjoner.
• Praktisk erfaring fra arbeid med barn og unge med adferd som utfordrer.
• Gode skriftlig og muntlig norskkunnskaper.
• Førerkort.

Personlig egenskaper

• Gode samarbeidsferdigheter.
• Inkluderende, initiativrik og fleksibel.
• Evne til å sette grenser og være tydelig.
• Evne til å motivere.
• Evne til refleksjon og selvstendig tenkning. 

Vi kan tilby 

• Meningsfulle oppgaver og et viktig samfunnsoppdrag.
• Et lærerikt fagmiljø.
• Gode muligheter for å være vikar i helger og ferier gjennom hele året, om du er blant de vi velger ut.
• Sykepleier/ vernepleiere lønnes 17000 kr over tariff.

Ved evt ansettelse stilles det krav om fremvisning av politiattest og gyldig førerkort.

I tillegg må e- læringskurset «legemiddelhåndtering» og «kompetansehevende tiltak i tjenester for personer med utviklingshemminger» gjennomføres

Annet 

Lønn etter tariff. Medlemskap i god pensjonsordning i KLP. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju. Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.