Detaljer

  • Bedrift
    Trondheim Kommune
  • Søknadsfrist
    08.11.2020
  • Sted:
    KATTEM
  • Stillingstype:
    Deltid
  • Bransje:
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    TRØNDELAG
  • Arbeidssted:
    KATTEM
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    3238602
  • Se her for andre jobber fra Trondheim Kommune

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Tilkallingsvikar

Ved Kattem helse- og velferdssenter har vi behov for tilkallingsvikarer som kan ta tilfeldige vakter ved sykefravær, kortvarige permisjoner og ferieavvikling for øvrig personell.

Kattem helse- og velferdssenter åpnet i 2010. Vi er et et livsgledesertifisert sykehjem med 48 beboere fordelt på to etasjer. Vi har også en omsorgsbolig og et aktivitetstilbud for hjemmeboende. Vi holder til i naturskjønne omgivelser nær Ringvålmarka sør for byen.Vi holder til i naturskjønne omgivelser nær Ringvålmarka sør for byen. Vårt hovedfokus er å skape et trygt, oversiktlig og forutsigbart miljø for våre beboere for å oppnå mestringsevne og ivaretakelse av deres ressurser. Vi er også en aktiv lærebedrift med mange helsefaglærlinger, elever og studenter.

Kattem er et moderne helse- og velferdssenter med velferdsteknologi til det beste for beboere og ansatte. I tilknytning til enheten finnes det også en bydelskafè, sansehage og stillerom som benyttes hyppig.

Vi vektlegger kvalitet på våre tjenester og det legges opp til et aktivt og faglig miljø med muligheter for kompetanseheving.

Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår hjemmeside.

Arbeidsoppgaver
  • Pleie og omsorg til våre beboere på sykehjemmet
Kvalifikasjoner
  • Vernepleierstudenter, sykepleiestudenter, helsefagarbeidere eller medisinstudenter.
Personlige egenskaper
  • Fleksibilitet
  • Ansvarsbevisst
  • Positiv
  • Pålitelig
  • Engasjement for jobben
Vi tilbyr
  • Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
  • Mangfoldig og kreativt arbeidsmiljø med mye arbeidsglede
  • Muligheter for å påvirke og utvikle tjenestetilbudet
  • Gode utviklingsmuligheter og selvstendige arbeidsoppgaver
  • Et godt arbeidsmiljø
  • Mulighet for faglig utvikling