Hjemmetjenesten i Haugesund søker nye sykepleiekollegaer. Er du sykepleier med raske bein, et klart hode og et varmt smil? Da vil vi ønske deg velkommen og håper at nettopp DU vil bli en del av vårt team.

Hjemmetjenesten kan by på spennende og varierte arbeidsoppgaver og stort fokus på at brukerne skal kunne bo hjemme lengst mulig. Vi håper DU har lyst til å være med på å heve kvaliteten på tilbudet til våre hjemmeboende brukere, og bidra til å videreutvikle vår tjeneste.

Å jobbe som sykepleier i Hjemmetjenesten gir deg mulighet til å bruke faget ditt på en variert og spennende måte. Vi har et godt arbeidsmiljø med stor takhøyde og høy faglighet. Du vil inngå i et team med andre sykepleiere, helsefagarbeidere og pleiemedarbeidere som alle jobber mot felles mål og har bruker i fokus.

Hjemmetjenesten i Haugesund kommune yter helse- og omsorgstjenester til hjemmeboende i alle aldre, i form av personlig og praktisk bistand gjennom hele døgnet, så hos oss er det ikke noe problem å oppnå høy skrittmengde.

For å møte morgendagens omsorg er det nødvendig å styrke tjenesten vår. Behov for avansert sykepleie i hjemmet er økende, med brukere med sammensatte og komplekse sykdommer. Vi søker derfor etter sykepleiere som trives i en hektisk hverdag, som er engasjerte og brenner for faget. Stillingene er for tiden to-delt turnus med arbeid hver 3. helg.

Hjemmetjenesten har siden høsten 2022 vært med i KS-nettverket Tørn. Målet med nettverket er at kommunene skal prøve ut nye måter å organisere arbeidet og arbeidstiden på som gir effekt på kontinuitet og kvalitet i tjenestene og forutsigbarhet og trygghet for brukere og ansatte gjennom døgnet, uka og året. Det er bred medarbeiderinvolvering i dette arbeidet.

Høsten 2022 gjennomførte vi en omorganisering der vi gikk fra 3 til 6 avdelinger. Hver avdeling har avdelingsleder og fagansvarlig sykepleier. Nå i vår øker vi til 7 avdelinger. Vi har ca. 185 årsverk fordelt på 280 ansatte, inkludert 56 sykepleierstillinger. Vi ligger sentralt plassert i Haugesund kommune og er samlokalisert.

Kvalifikasjoner:

-Sykepleier med norsk autorisasjon 
-Det er ønskelig med relevant videreutdanning
-Det er ønskelig med erfaring fra hjemmetjenesten, men ikke et krav da du vil få god opplæring 
-3. års studenter oppfordres til å søke, med forbehold om autorisasjon etter endt utdanning
-Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine     selvstendig
-Det er krav om tilfredsstillende politiattest for personell i helse- og omsorgstjenesten.
-Ordinært førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

Vi ønsker deg som:
-kan jobbe selvstendig og ta ansvar, som tenker innovativt og bidrar til å videreutvikle tjenestene
-være selvstendig med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
-liker variasjon i arbeidsoppgavene og utfordringer
-Har evne til å gi brukerne en god og individuell omsorg
-Har evne til å takle en variert arbeidshverdag
-Har evne til å se ressursene i den enkelte bruker
-Kan gi og ta imot veiledning
-Er løsningsorientert
-Bidrar til å opprettholde et godt arbeidsmiljø
-Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

-En tjeneste i stor utvikling og endring, til beste for våre tjenestemottakere.
-Samarbeid med dyktige kolleger i et godt arbeidsmiljø med høy puls
-Mulighet for personlig og faglig utvikling.
-Trygg arbeidsplass, med fokus på inkluderende arbeidsliv.
-Fast ansettelse og en arbeidsgiver som satser på heltidskultur med gode turnusordninger
-Konkurransedyktige lønnsbetingelse.
-Gode pensjonsordninger via KLP.
-Avlønning som spesialsykepleier ved relevant videreutdanning (60 studiepoeng)
-Startpakke for sykepleiere som flytter til kommunen, eller i normal pendleravstand for å bosette seg/etablere seg for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varighet  eller mer. Startpakken utgjør kr. 20.000,- ytterligere kr. 20.000,- dersom sykepleier fortsatt er i jobb i kommunen etter ett år, jf retningslinjer for startpakke