Detaljer

  • Bedrift
    Namsos kommune
  • Søknadsfrist
    26.01.2021
  • Sted:
    NAMSOS
  • Stillingstype:
    Natt
  • Bransje:
    Offentlige tjenester og forvaltning
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    TRØNDELAG
  • Arbeidssted:
    NAMSOS
  • Land:
    NO
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    3369435
  • Se her for andre jobber fra Namsos kommune

Sykepleiere på natt - flere stillinger på Namsos helsehus

Namsos helsehus øker bemanningen på natt med 2 årsverk, som vil dekke en ekstra pr. natt.

Den vil kommer i tilegg til nattpersonalet på avdelingene og skal bistå som ekstra ressurs på alle avdelingene på Namsos helsehus.

Ønsket stillingsprosent bes oppgis i søknad.

Arbeidsområdet:

* Direkte underlagt avdelingsleder
* Delta i direkte tjenesteyting overfor pasient og bidra til at ansvarsområder følges opp og at målsettinger innenfor
   tjenesten nås
* Bidra til kvalitetssikring av tjenesten, planlegging og utvikling i tråd med ulike mål i Namsos kommune

Vi søker person som:

"  Er offentlig godkjent sykepleier
"  Har gyldig førerkort for bil
"  Er fleksibel i forhold til arbeidssted og arbeidsoppgaver
"  Deltar i arbeidsplassens endringsprosesser i takt med samfunnsendringer og krav.
"  Er god på kommunikasjon og samarbeid
"  Er løsningsorientert og positiv
"  Er selvstendig og tar initiativ og ansvar
"  Representerer lojalitet, stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet.
"  Viser interesse og engasjement
"  Har relevant praksis
"  Har kunnskap om/er komfortabel med bruk av data.
"  Har evne til å ta ansvar for å kvalitetssikre tjenesten i tråd med gjeldende lover og regelverk.

Søkere må påregne å bli innkalt til intervju, og personlige egenskaper vil bli vektlagt ved utvelgelsen.

Vi tilbyr:

* Lønn etter tariff

* Meget gode pensjons- og forsikringsordninger

I tillegg får du:
* Rekrutteringstillegg på kr. 10.000 i året for 100 % stilling.
* Rekrutteringstilskudd (engangstilskudd ved ansettelse) på kr.25.000 i 100 % stilling med bindingstid på 2 år.

Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering.

Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3 / hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3.

 Søknad sendes:

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her".  Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune.

  Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentleglova §25.