Hei alle flotte sykepleiere der ute som søker nye utfordringer, vi er på jakt etter dere ! 

Vi, det er Nes sykehjem som  ligger nydelig til nær sjøen på Husvik , bare noen få kilometer fra Tønsberg sentrum.

Sykehjemmet vårt har 76 institusjonsplasser  for pasienter med langtidsvedtak og korttid  i tillegg til et dagsenter for personer med demens. Vi har også 25 døgnbemannede omsorgsboliger for personer med demens. 

Nå trenger vi en  sykepleier til i 100% fast stilling til en av våre flotte  langtidsavdelinger.  Alle våre nyansatte sykepleiere blir med i nyoppstartet mentorordning, som betyr at de får egen sykepleiermentor hele det første året man jobber hos oss. Vi kan tilby deg en spennende avdeling med sterkt faglig fokus. En avdeling hvor du kan få være med å medvirke og bidra til det beste for hver enkelt pasient.

Sykehjemmet som helhet har god fagkompetanse hos personalet, vi har fagutviklingssykepleier i 100% stilling  og  egen sykehjemsoverlege i 100% stilling.

Vi er opptatt av stadig å jobbe for gode og kvalitative tjenester, og ønsker hele tiden å utvikle og forbedre de tjenestene vi leverer.  Pasientsikkerhet og kvalitetsforbedring er vi svært opptatt av. 

Hovedarbeidsoppgaver

• Sikre pasientens individuelle behov
• Jobbe målrettet for å gi pasientene, og deres pårørende en trygghet og en faglig kvalitet som gjenspeiler en verdig eldreomsorg
• Ta del i faglige beslutninger, og avdelingens utvikling
• Delta i ulike små og større prosjekter 
• Veilede andre kollegaer og studenter 

Kvalifikasjonskrav

• Offentlig godkjent sykepleier som behersker norsk både muntlig og skriftlig
• Deg som har et hjerte for eldreomsorg og som har et oppriktig ønske om å jobbe innenfor dette fagfeltet 
• Deg som er fagsterk og engasjert 
• Deg som er fleksibel, positiv og arbeidsvillig

Vi trenger deg som:

• Er god på å jobbe selvstendig men som også fungerer godt med å jobbe i nært samarbeid med andre
• Er løsningsfokusert og liker utfordringer 
• Har lyst til å bidra i å forme morgendagens eldreomsorg
• Har lyst til å utvikle deg i rollen som sykepleier, på individnivå og gruppenivå
• Ser på eldreomsorgen som et spennende fagfelt, med mange muligheter
• Videreutdanning innen geriatri, psykiatri eller demensomsorgen er en stor fordel

Personlig egnethet vil bli vektlagt 

Vi kan tilby:

• Et godt arbeidsmiljø med mye glede og humor 
• Godt fagmiljø med sykepleiere og andre profesjoner
• Mentorordning for alle nyansatte sykepleiere det første året de jobber hos oss
• Et sykehjem som har fokus både på fag og mljøarbeid, i tillegg til å se den enkelte
• Varierte arbeidsdager med stor mulighet for utvikling og personlig vekst som sykepleier 
• Turnusarbeid, med jobb hver tredje helg - eller langvakter hver 4.de helg
• Årsturnus fom året 2023 hvor man i stor grad kan påvirke egen jobbhverdag 
• Gode forsikrings,- og pensjonsordninger

 

Vi ønsker å være et sykehjem som stadig er i positiv utvikling, med høyt fokus på pasientsikkerhet, forbedringsarbeid, og det å ha pasienten i fokus i alt vi gjør.

Vi håper DU ønsker å være med oss på dette !

Hvis dette gjorde deg interessert i vite mer om oss, så ta kontakt  -  så avtaler vi et intervju! 

 

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over sms, e-post eller i brev via Digipost