Er du en engasjert og løsningsorientert sykepleier med et sterkt ønske om å gjøre en forskjell?

Vi søker nå etter dyktige medarbeidere til vårt akuttmottak, der du vil være en viktig del av et team som jobber i et hektisk og utfordrende miljø. Hos oss vil du få muligheten til å bidra i kritiske situasjoner og være med på å gi livsviktig behandling til pasienter i akutt behov. 

I akuttmottaket har vi høyt faglig fokus for kompetanseheving og personlig utvikling for best mulig pasientsikkerhet. Vi har ukentlig tverrfaglig simulering, med ulik interessant tematikk. Akuttmottaket har en sentral rolle ved en eventuell katastrofe, derfor er beredskap en stor del av hverdagen hos oss. I tillegg til å ta imot øyeblikkelig hjelp, drifter vi en observasjonspost, samt en døgnåpen skadepoliklinikk.

Vi er stolte av vårt gode arbeidsmiljø, hvor samarbeid, respekt og trivsel står i fokus. Hos oss får du muligheten til å utvikle deg i et støttende og inkluderende team, der vi sammen skaper resultater.

Hvis du er motivert til å ta ansvar og håndtere varierte og utfordrende arbeidsoppgaver, ønsker vi å høre fra deg!

Vi har følgende stillinger ledige: 

100% vikariat tom november 2026

80% Vikariat tom september 2026

Arbeidet innebærer tredelt turnus- og helgearbeid ihht gjeldende arbeidsplan.

Merk: Dersom det etter søknadsfristens utløp skulle bli flere ledige stillinger, vil tilsettinger bli foretatt av den søkermasse som foreligger. Oppgi gjerne i søknad om dette er av interesse. Oppgi gjerne ønsket stillingsprosent.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Videreutdanning innen akuttmedisin er ønskelig, men ikke et krav.
• Ønskelig med min. 2 års erfaring som sykepleier.
• Ønskelig med erfaring som sykepleier fra sengepost.
• Klinisk erfaring fra akuttmedisin ønskelig.
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper:

• Personlig egnethet vil bli vektlagt
• Positiv og fleksibel
• Ansvarsbevisst og lojal
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Engasjert og bidrar til faglig kompetanseheving
• Evne til å jobbe under press
• Trives i et aktivt og hektisk miljø

Vi tilbyr:

• Lønn etter overenskomst 
• Faglig utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Fagdager i turnus og regelmessig simulering i team
• Et uformelt og godt arbeidsmiljø
• Tredelt turnus med arbeidshelg i snitt hver 3.helg.
• Gode pensjonsordninger i KLP
• Egne forsikringsordninger
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. 
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/
  
  Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.
  
  Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden.