Er du vår nye kollega? Vi søker sykepleier og helsefagarbeider til meningsfullt arbeid i hjemmesykepleien
Ser du etter en jobb hvor du møter spennende utfordringer, utvikler deg faglig og får bruke hele din kompetanse som sykepleier? I Nittedal kommunes hjemmetjenester bidrar du til at pasienter i alle aldre kan leve selvstendige liv i eget hjem.

En spennende hverdag med fokus på mestring
Hos oss er ingen dager like. Vi har en mestringsbasert tilnærming der vi samarbeider med pasienter og pårørende for å tilpasse tjenestene. Dette gir deg varierte og utfordrende arbeidsoppgaver, hvor du får utøve stor grad av selvstendighet. 

Vi satser på faglig utvikling
Du blir del av et tverrfaglig miljø bestående av tre avdelinger for hjemmesykepleie og en nyopprettet enhet for forebygging og mestring. Vi samarbeider med kommunens koordinatorer innen palliasjon og demens, og har etablert ressursgrupper for å styrke kompetansen og finne gode løsninger for pasientene våre.
Vi legger til rette for læring, kompetansedeling og personlig utvikling – fordi vi vet at dyktige medarbeidere gir bedre tjenester.

Derfor bør du velge oss:
En variert og lærerik arbeidshverdag
Stor grad av selvstendighet og ansvar
Tett samarbeid med engasjerte og dyktige kollegaer
Fokus på fagutvikling gjennom ressursgrupper og samarbeid

Ledige stillinger på Team Mo:
1 x 100 % fast stilling sykepleier og 1 x 100% fast stilling helsefagarbeider

Vil du være med på laget? Vi gleder oss til å høre fra deg!

Kvalifikasjoner:

• For stillingen som sykepleier kreves norsk autorisasjon som sykepleier
• For stillingen som helsefagarbeider kreves fagbrev som Helsefagarbeider
• God norsk skriftlig- og muntlig fremstillingsevne, med minimum norskkompetanse på nivå B2.
• Førerkort klasse B 

Personlige egenskaper:

• Du liker utfordringer og tar ansvar
• Du evner å tenke helhetlig, ha fokus på løsninger og å jobbe systematisk i et hektisk miljø
• Du er opptatt av faget og kvalitet på tjenesten
• Du har gode samarbeidsevner og høy grad av fleksibilitet og endringsvilje
• Du er imøtekommende og inkluderende, og har gode mellommenneskelige egenskaper
  
  Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Godt arbeidsmiljø med faglig engasjerte medarbeidere 
• Varierte arbeidsoppgaver innenfor ulike fagområder
• kompetanseheving og systematisk kvalitetsforbedring
• Tilrettelegging for primæroppfølging
• Fokus på tverrfaglig samarbeid 
• Fadderordning
• 2- delt turnus med arbeid hver tredje helg
• Gratis parkering
• Sykepleiere lønnes med kr 20 000,- over tariff.
  
  
  Fra 01.01.17 er det krav om politiattest i stillingene.
  Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (Offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
  Kommunen har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, og å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, personer med nedsatt funksjonsevne, uavhengig av livssyn og seksuell orientering