• Bedrift
    Hamar kommune
  • Søknadsfrist
    22.05.2022
  • Sted:
    HAMAR
  • Stillingstype:
    Deltid
  • Bransje:
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    INNLANDET
  • Arbeidssted:
    HAMAR
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    4615559
  • Se her for andre jobber fra Hamar kommune
Ledig stilling

Hamar kommune

Sykepleier - natt, fast 64 % ved Klukstuen omsorgssenter  (2. gangs utlysning)

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

Klukstuen omsorgssenter består av sykehjem og omsorgsboliger med tilrettelagte plasser for personer med demens og som har behov for heldøgns omsorg, tilsyn og pleie. I tillegg har vi et nytt og flott dagsenter som var ferdigstilt høsten 2018. Det er 30 sykehjemsplasser fordelt på 4 hus. Sykehjemmet er kategorisert som skjermet enhet og ansees som høyeste omsorgsnivå for personer med ulike demenssykdommer og særskilte behov for tilrettelagte tjenester. Hvert hus er igjen funksjonsinndelt etter pasientens behov for tjenester og har sin individuelle personalgruppe, men personalet samarbeider på tvers av husene som en avdeling. 

Sykehjemsavdelingen har ledig fast stilling som sykepleier natt i 64 % stilling, med jobb hver tredje helg. Stillingen er ledig fra d.d.

Arbeidsoppgaver:

  • Utøve stell og pleie til brukere i tråd med gjeldende krav
  • Ivareta et sykepleierfaglig ansvar for pasientene i avdelingen
  • Dokumentere i fagsystemet Gerica

Kvalifikasjoner:

  • Autorisert sykepleier
  • Interesse for fagfeltet og gjerne erfaring fra sykehjemstjenesten og demensomsorg i skjermet enhet
  • Kjennskap til personsentrert omsorg
  • Du må ha gode fremstillingsevner, både skriftlig og muntlig norsk
  • Beherske IKT-verktøy, gjerne erfaring med fagsystemet Gerica

Personlige egenskaper:

  • Gode samarbeidsevner, være fleksibel, selvstendig og ansvarsbevisst
  • Være bidragsyter til et godt psykososialt arbeidsmiljø
  • Ha god tålmodighet og ro i forhold til å takle mange faglige spørsmål
  • Klare å organisere både seg selv og avdelingen slik at alle får en best mulig strukturert arbeidshverdag
  • Være en god rollemodell
  • Må kunne ta ansvar og jobbe selvstendig
  • Stort fokus på hvorfor man er på jobb - er her for pasienten og personsentrert omsorg
  • Takle en stresset arbeidshverdag
  • Må ha god fysisk og psykisk helse
  • Være motivert, engasjert og strukturert
  • Gode kommunikasjonsferdigheter
  • Være en miljøskaper og inspirator

Vi tilbyr:

  • Et godt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver
  • Et positivt og trivelig arbeidsmiljø sammen med dyktige kollegaer
  • Opplæring og veiledning
  • Lønn etter sentrale og lokale avtaler

    Felles for stillinger i Hamar kommune:
  • Hamar kommune har egen lønnsstige for sykepleiere natt hvor nytilsatte innplasseres med årslønn mellom kr. 456 500,- og kr. 556 100,- avhengig av utdannelse og ansiennitet
  • Lønn etter sentrale og lokale avtaler.
  • Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
  • Det tas forbehold om interne omrokkeringer på grunn av attføringsarbeid eller overtallighet.
  • Arbeidstakere ansettes på de vilkår som det fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
  • Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold/tuberkulinstatus og MRSA status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling.
  • Før tiltredelse i stilling må godkjent politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 fremlegges.
 

  • Bedrift
    Hamar kommune
  • Søknadsfrist
    22.05.2022
  • Sted:
    HAMAR
  • Stillingstype:
    Deltid
  • Bransje:
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    INNLANDET
  • Arbeidssted:
    HAMAR
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    4615559
  • Se her for andre jobber fra Hamar kommune