Søker du faglig utvikling og kan tenke deg å jobbe i et aktivt miljø med bredt og spennende fagfelt? I vår seksjon har vi i dag en fagutviklingssykepleier. Hun har flere viktige ansvarsområder, funksjoner og oppgaver, og er en del av ledergruppa ved Medisin 2. Nå lyser vi ut en stilling for å sikre kompetanseoverføring, men også for å satse mer på faglig utvikling i seksjonen.

Som fagsykepleier i avdelingen vil du blant annet få ansvar for å utarbeide og oppdatere retningslinjer/prosedyrer, opplæring i medisinsk teknisk utstyr, følge opp kompetanseportalen, organisere og gjennomføre undervisning/kurs, samt tett oppfølging av ansatte/nyansatte. Du vil også bli en del av ledergruppa ved Medisin 2. 

Vi er en spennende seksjon med to fagfelt, lunge og geriatri. Her har du mulighet til å bli en del av et inkluderende, varmt og faglig sterkt arbeidsmiljø. Vi er opptatt av at du skal føle deg trygg, kjenne på kompetanseutvikling og personlig utvikling i et pulserende og dynamisk arbeidsmiljø.

Som nyansatt ved medisin 2 vil du få grundig opplæring som blant annet inkluderer en individuell opplæringsplan, tett oppfølging av fagsykepleier og leder, kurs i regi av STHF, samt digitale kurs i kompetanseportalen. 

Vi har som mål å gjenåpne intermediærstue på Medisin 2. Som fagsykepleier vil du ta del i dette arbeidet. Her vil godt samarbeid på tvers av yrkesgrupper og seksjoner være viktig for at vi skal lykkes. 

Kanskje DU er den vi søker etter? 

Denne stillingen er dagtid i ukedager, men innebærer arbeid hver tredje helg i sengepost, samt ordinært turnusarbeid i sommerdrift. 

Dersom det innen søknadsfristens utløp skulle bli flere ledige stillinger, vil tilsetting bli foretatt av den søkermassen som foreligger. Ved intern rokkering vil det kunne bli andre ledige stillinger, i ulike stillingsstørrelser som tilbys, enn det som er lyst ut.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier med minimum 2 års erfaring
• Må ha relevant erfaring fra sykehus
• Erfaring og kompetanse fra fagområdene lunge og geriatri
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt god formidlingsevne 
• Må ha gode IKT-kunnskaper
• Må ha kjennskap til våre datasystemer som DIPS og Metavision
• Beherske norsk skriftlig og muntlig
  

Personlige egenskaper:

• Opptatt av faglig utvikling
• Fleksibel
• Evne til å tilegne seg ny kunnskap og å kunne videreformidle denne på en god måte
• God struktur og evne til å planlegge og prioritere godt i en hektisk hverdag
• Selvstendig og initiativrik
• Evne til å samarbeide godt i team og ledergruppe
• Evne til å veilede og motivere kollegaer til videre utvikling
• Evne til å raskt kunne omstille seg og håndtere flere oppgaver samtidig
• Positiv innstilling som bidrar til et godt arbeidsmiljø
  
• Være et godt forbilde for å drive sengeposten fremover
• Være lojal til de beslutninger som tas lokalt i ledergruppen og beslutninger på overordnet nivå
• Personlig egnethet vektlegges
  

Vi tilbyr:

• Opplæringsturnus med fagsykepleier i ukedager
• Ønsketurnus
• Dagtid med arbeid hver 3. helg, uker med ordinært turnusarbeid i sommerdrift
• Et aktivt og faglig engasjerende miljø
• Godt arbeidsmiljø og godt tverrfaglig samarbeid
• Du blir en del av en støttende og trygg ledergruppe som vil at du skal lykkes
• Velferdstilbud til ansatte
• Gode pensjons- låne og forsikringsvilkår, se KLP.no
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Det er pliktig medlemskap i pensjonsordning