Ottestad Rehabilitering er en seksjon innen Avdeling for Fysikalsk medisin og rehabilitering ved Sykehuset Innlandet HF. Her tilbys rehabilitering etter hjerneskade/hjerneslag, multitraumer, ulike nevrologiske lidelser, arm- og benamputasjon, samt ved dysmeli og funksjonelle bevegelsesforstyrrelser. Seksjonen har 15 sengeplasser, en god del poliklinisk virksomhet og noe ambulant virksomhet. 

Ottestad Rehabilitering har ca 40 årsverk og personalgruppen er bredt sammensatt av leger, sykepleiere/spesialsykepleiere, hjelpepleiere, nevropsykolog, klinisk ernæringsfysiolog, logoped, sosionom, synspedagog, ergoterapeuter, fysioterapeuter og helsesekretærer.

Ved seksjonen er følgende stillinger ledig: 2 x 85 % fast stilling som sykepleier i tredelt turnus med arbeid hver 3. helg. Stillingene er ledig fra 01. mars 2025.

For mer informasjon om Sykehuset Innlandet HF, besøk Sykehuset Innlandets hjemmeside: https://www.sykehuset-innlandet.no/

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier.
• Sykepleier med interesse for rehabilitering og faglig utvikling, gjerne med erfaring fra tverrfaglig samarbeid.
• Det er et ønske at søker har erfaring fra klinisk arbeid.
• Erfaring i bruk av data som arbeidsverktøy.
• Søker må ha gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

• Trygghet i, og bevisst sin rolle som sykepleier.
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• Vi ønsker oss en ja-person med god arbeidskapasitet og vilje til å bidra inn i både særfaglig og tverrfaglig team.
• Evne til å jobbe selvstendig, samtidig som man er en del av et tverrfaglig team.
• Interesse for pasientgruppene og evne til å skape trygghet og tillit i møte med pasienter og pårørende.
• Positiv og omgjengelig med et ønske om å gjøre det beste for den enkelte pasient.
• Respektfull framtreden overfor pasienter, samarbeidspartnere og kollegaer.
• Bidra positivt inn i arbeidsmiljøet, både i egen faggruppe og på tvers av faggrupper.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Et hyggelig og tverrfaglig arbeidsmiljø
• Engasjerte medarbeidere i et positivt og sterkt tverrfaglig miljø med høyt faglig nivå.
• Varierte arbeidsoppgaver med utviklingsmuligheter.
• Tredelt turnus.
• Jule- og påskefri: avdelingen holdes stengt i julen og i påsken (fredag før palmesøndag til og med andre påskedag), samt tre uker på sommeren.
• Lønn etter overenskomst 
• Meget gode pensjonsordninger i KLP
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. 
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/
  

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden.