Vi har nå  ledig 74% sykepleier stilling ved Økernhjemmet. Vi vil ha deg som er engasjert og motivert!  Våre beboere er unike og vi søker deg som ønsker å jobbe etter prinsippene i personsentrert omsorg, i en annerledes hverdag på Økernhjemmet. Det er beboernes behov som legger grunnlaget for hvordan vi organiserer dagen vår. 
Vi søker deg som har interesse for miljøbehandling.

Du ønsker å bidra positivt i et tverrfaglig miljø sammen med øvrige fagpersoner. Enten du er nyutdannet eller har flere års erfaring, ser vi etter deg som vil være med på å utvikle og videreutvikle gode og trygge tjenester for våre beboere.

Økernhjemmet er et botilbud til personer med alvorlig demens sykdom. Vi tilbyr kompetanseheving.  Kvalitetssjef og fagansvarlige sykepleiere i avdelingene bidrar til systematisk og strukturert kvalitetsforbedring og tjenesteutvikling. 
Økernhjemmet er organisert etter modellen Bedre hverdagsliv. Vi er stedet med butikk, restaurant og bar, fisker, kaniner, høy kompetanse og et godt arbeidsmiljø. Vi bruker digitale hjelpemidler og velferdsteknologi.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier. 
• Ønskelig med videreutdanning, og erfaring, fortrinnsvis fra demensomsorg og / eller alderspsykiatri.
• Ønskelig med kompetanse i håndtering av utfordrende atferd/ terapeutisk mestring av vold (TMV) eller lignende.
• Gyldig oppholds- og arbeidstillatelse. Politiattest nyere enn 3 måneder.
• Gode digitale ferdigheter.
• Beherske norsk skriftlig og muntlig  tilsvarende C1 under hele ansettelsesperioden.
• Vi oppfordrer menn til å søke hos oss.

Personlige egenskaper:

• Du har ambisjoner om å bidra til videreutvikling av Økernhjemmet.
• Du kan bruke din spesialkompetanse inn i ulike oppgaver for å bidra til bedre hverdagsliv for beboerne.
• Du kan bruke dine gode kommunikasjon- og relasjonsferdigheter med beboer og andre samarbeidspartnere i hverdagen.
• Du er lyttende, tålmodig og ansvarsbevisst. Du har stor grad av empati som omsettes til praktisk omsorg etter behov hos den enkelte beboer.
• Du er fleksibel og evner til å prioritere i tråd med beboerens behov. 
• Du har evne til å lese, forebygge og intervenere i krevende situasjoner på bogruppen. 
• Du liker å bidra til et godt og inkluderende arbeidsmiljø og å jobbe i team.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Du blir en del av et sterkt tverrfaglig miljø med mye engasjement og humor.                                                                                                                                                                     
• Du blir en del av et mangfoldig arbeidsmiljø med høyt nærvær. Vi har godt 3- partssamarbeid og fokus på psykologisk trygghet og trivsel.
• Vi har nyansatt program med fadderordning. Hos oss får du lov å være NY!!
• Er du nyutdannet får du mulighet til å utvikle deg og vokse i rollen som sykepleier. 
  
• Du blir en del av  sykepleier-vernepleierfora og får bidra i samarbeide i tverrfaglig team.
  
• Vi er en solid arbeidsgiver i en etat med mange muligheter. 
  
• Det er mulig å fremme ønsker om stillingsstørrelse og økt helgefrekvens.
  
• Vi er rett og slett en interessant og inkluderende arbeidsplass.
  
• Vi tar imot kun elektroniske søknader.
• Digitale kompetanseplaner
• Stipend til studier og kurs for ansatte i Oslo kommune. OU-fondets stipendordning skal stimulere ansatte til å søke ny kunnskap og utvikle sin kompetanse. Alle ansatte i Oslo kommune kan søke om stipend til opplæring eller utvikling som er relevant for kommunen.
• Lønn, pensjons- og forsikringsvilkår i Oslo kommune
  Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd.
  
• Informasjon om Sykehjemsetaten: https://www.oslo.kommune.no/etater-foretak-og-ombud/sykehjemsetaten/