61 % fast stilling for sykepleier, gjeldene turnus er for tiden natt.

51 % fast stilling for sykepleier, gjeldene turnus for tiden natt.

Begge stillingene har arbeid hver tredje helg.

Vi søker handlekraftig og tydelig sykepleier på natt med solid fagbakgrunn som ønsker å være en del av et engasjerende fagmiljø.

Psykosebehandling 2 er en av 10 døgnseksjoner i Psykiatrisk avdeling. Vi er beliggende på Kalnes Sykehus og har 11 sengeplasser i seksjonen. Pas. som legges inn i seksjonen har alle typer psykiske lidelser, og vår seksjon er spesialisert for å behandle akutte psykoser.

Vi søker deg som har interesse for fagfeltet psykiatri/psykose, og det er derfor ønskelig med videreutdanning innen disse fagområdene. Vi søker deg som vil kunne være en god  tilvekst til vårt gode arbeidsmiljø, og som vil jobbe i et spennende og lærerikt miljø.
 

Kvalifikasjoner:

• Sykepleiere med interesse for psykiatri/psykose. Sykepleiere med videreutdanning innen psykiatri oppfordres til å søke
• Norsk autorisasjon
• Ønskelig med erfaring med pasienter med alvorlig psykisk lidelse. Erfaring fra andre deler av helsevesenet kan være en fordel
• God samarbeidsholdning til kollegaer og andre samarbeidspartnere
• Annen relevant videreutdanning kan bli vektlagt 
• Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
• Fysisk og mentalt skikket til å håndtere pasienter ved situasjoner med voldsrisiko
  
• Du må være faglig engasjert, positiv, fleksibel og innstilt på å bidra til å finne gode løsninger
• Evne til å ta i bruk de dataverktøyene vi bruker. Erfaring fra bruk av Dips og MetaVision er en fordel, men ikke et krav. Dataopplæring vil bli gitt

Personlige egenskaper:

• Du trives i ett utfordrende, spennende og lærerikt miljø
• Interesse for fagområdet
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt evne til å jobbe selvstendig
• God evne til relasjonsbygging 
• Du ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø og har godt humør
• Du er ansvarsbevisst, beslutningsdyktig, lojal, målrettet, har gode holdninger og evne til helhetstekning
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

På grunn av utfordrende og fysisk krevende situasjoner som kan oppstå med pasientgruppen, legger vi vekt på evne til å håndtere slike situasjoner.

Vi tilbyr:

• Godt faglig miljø og høyt fokus på tverrfaglig samarbeid
• Veiledning, internundervisning og fagdager satt i system 
• Spennende arbeidsdager, der ingen dager er like
• God opplæring med fadderordning
• Kompetanseheving med forskjellige kurs og muligheter for videreutdanning innen fagfeltet
• Ønsketurnus/Fleksibel turnus 
• Gjeldende arbeidsplan er for tiden på natt
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_________________________

 

Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!

 

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse

Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.

 

Generelt

 I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.