Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Senja kommune

Sykepleier

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

Rossfjord sykehjem  ligger 21 km nord fra byen Finnsnes.

Vi har 30 pasienter og er organisert i 3 somatiske avdelinger, hvor en plass er avholdt til avlastningspasienter.

 

Rossfjord sykehjem har p.t ledig:

1 x 100% svangerskapsvikariat for sykepleier med to-delt turnus og jobb hver 3. helg. Stillinga er ledig fra 23.11.22-15.08.2023

1 x 100% svangerkskapsvikariat for sykepleier med to-delt turnus , langvakter og jobb hver 4. helg. Stillinga er ledig fra 04.11.22 -30.06.23

 

Arbeidsoppgaver

  • Daglig pleie og omsorg for våre pasienter, der en bidrar til å skape et miljø med trivsel og trygghet i fokus.
  • Sykepleieroppgaver og ansvar for sykepleien gitt til våre pasienter
  • Planlegge og gjennomføre aktiviteter ut fra tanken om å ta vare på pasientens ressurser og personlig ønsker.
  • Inkludere og ivareta pårørende.

 

Kvalifikasjonskrav

  • Norsk autorisasjon som sykepleier
  • Krav til å beherske norsk språk både skriftlig og muntlig, samt benytte digitale verktøy
  • Det åpnes for at også sykepleierstudenter i sitt siste semester av utdanningen kan søke og komme i betraktning på sykepleierstilling.

 

Personlige egenskaper

  • Senja kommunes verdier er raus, fremoverlent og bærekraftig. Vi ønsker ansatte som etterlever disse verdiene.
  • Evne til helhetstenkning og se muligheter innenfor gitte rammer
  • Vilje og evne til nytenkning 
  • Interesse for å oppdatere seg innen eget fag
  • Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
  • Du er løsnings - beslutnings og resultatorientert
  • Gode evner til å jobbe med syke eldre i en tverrfaglig setting og et tverrfaglig miljø
  • Gode samarbeidsevner
  • Personlig egnethet vil bli vektlagt. Herunder faglighet, kommunikasjonsferdigheter, samarbeidsevner og selvstendighet.

 

Vi kan tilby

  • En spennende arbeidsplass med variert og utfordrende arbeidsoppgaver i et fagområde i stadig endring.
  • Et positivt og flerkulturelt arbeidsmiljø med kompetente og dyktige medarbeidere
  • En kommune i stor utvikling og endring
  • Gode pensjonsordninger i KLP

 

For stillingene gjelder

Lønn etter kvalifikasjoner. Ansettelsens skjer etter kommunale vilkår, på lønns- og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldene lover, reglement og tariffavtaler. Deltagelse i kommunal pensjonsordning.

 

I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet.

 

Det kreves politiattest ved alle tilsetninger.

 

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Minst to referanser må oppgis.