Aktiviteten ved trombosepoliklinikken øker og vi har derfor ledig 2 x 50 % vikariater som sykepleier fra dags dato. Stillingenes varighet er 1 år med mulighet for forlengelse og fast ansettelse.

Sykehuset Østfold har en velfungerende trombosepoliklinikk som er tilknyttet avdeling for akuttmedisin med ansvar for behandling og oppfølging av pasienter med venøstrombose, antikoagulasjon og en del koagulasjonsforstyrrelser. Sykehuset Østfold har ambisjoner om å tilrettelegge enda bedre for kombinasjon av god klinisk behandling med klinisk forskning. En etablert forskningsgruppe for trombose og hemostase har allerede stor aktivitet som samsvarer med denne visjonen. Personlig egnethet og engasjement vil være avgjørende i stillingen.

Trombosepoliklinikken er lokalisert på Kalnes og består per i dag av 2 sykepleiere i 50 % stilling og 1 lege i 100 % stilling.

Kandidater vil fortløpende bli tatt inn til intervju i sykehusets lokaler eller via tlf/skype.
 

Arbeidsoppgaver:

• Selvstendig sykepleierpoliklinikk som inkluderer oppfølging og kontroll av pasienter med  venøs trombose, antikoagulasjon og koagulasjonsforstyrrelser

Kvalifikasjoner:

• Må inneha gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig
• Norsk autorisasjon som sykepleier er et absolutt krav
• Søker må ha minst 2 års klinisk erfaring som sykepleier på sykehus
• Erfaring fra pasienter med venøs trombose, antikoagulasjon og koagulasjonsforstyrrelser er ønskelig, men ikke et krav
• Gode IT-kunnskaper.
• Engasjement og personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper:

• Faglig engasjert, endringsvillig og nytenkende
• Kunne jobbe selvstendig, strukturert og effektivt
• Kunne bidra positivt inn i arbeidsmiljøet
• Gode samarbeidsevner
• Fleksibilitet i forhold til arbeidsoppgaver 
• Pedagogiske evner ift. pasientopplæring/informasjon

Vi tilbyr:

• En selvstendig, fleksibel og utfordrende jobb
• Et spennende fagmiljø i utvikling
• Engasjerte kollegaer og et inkluderende arbeidsmiljø
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi gjør oppmerksom på at alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.