Er du en lege med hjerte for eldreomsorg og en drivkraft for fagutvikling? Vi søker to dedikerte sykehjemsleger til Døli pleie- og omsorgssenter og Skytta bo- og servicesenter i Nittedal kommune, til en fast stilling og et vikariat.

Døli er Nittedals største sykehjem, og ligger idyllisk til nord i Hakadal. Sykehjemmet har 79 heldøgnsplasser fordelt på korttids- og rehabiliteringsavdeling og tre langtidsavdelinger, samt en KAD-plass (kommunal akutt døgnenhet).  I tillegg har sykehjemmet dagsenter, fysioterapi, ergoterapi og terapibasseng. Skytta bo- og servicesenter ligger også fint til på Skytta, sør i Nittedal. Sykehjemmet er demenssykehjem med 29 heldøgnsplasser. 

Det er ledig 100 % fast stilling og 50 % vikariat. Vikariatet er i ett år, med mulighet for forlengelse og tillegg av 20 % engasjement. 20 % vil være tilknyttet Skytta, forøvrig vil arbeidet være på Døli.  Arbeidsdelingen vil avhenge av de som ansettes.

Vi søker etter leger som brenner for sykehjemsmedisin og som har en umiddelbar evne til å samarbeide nært med vårt tverrfaglige personale. Vårt mål er å tilby den beste omsorg til våre pasienter, og spesialisering innenfor allmennmedisin eller geriatri er en fordel. Stilling på sykehjem kan telle inntil to år i spesialiteten i allmennmedisin. Dersom du ikke er spesialist, ønsker vi at du er i eller starter spesialisering i allmennmedisin, og vi vil tilby veileder. Det er ønsket oppstart snarest mulig, men det tilpasses søkerne. Dersom du er spesialist, ønsker vi at du vil være veileder for ALIS på sykehjemmet, og vi vil tilby veilederutdanning. 

Nittedal kommune har tre stillinger for sykehjemslege. To av stillingene er primært tilknyttet Døli sykehjem, og en stilling er primært tilknyttet Skytta bo- og servicesenter. Sykehjemslegene har smågruppe og et nært samarbeid. Det er forventet at man kan bistå på det andre sykehjemmet ved fravær eller ferie. Organisatorisk ligger alle legestillingene i kommunen i enhet for samfunnsmedisin og legetjenester, sammen med legevakt og Mo kommunale legekontor, migrasjonshelse, vaksinasjon og samfunnsmedisin. I det daglige er det et godt samarbeid med personalgruppene på sykehjemmene og med andre samarbeidspartnere. Vi har regelmessige enhetsmøter og en opplevelse av fellesskap.

Som sykehjemslege benytter vi kjernetid. Du vil ha fleksibilitet i arbeidstiden innenfor rammene samarbeidet med personalet og pasientbehandlingen krever.

Bli med på vårt engasjerte team og bidra til å gjøre en forskjell for våre beboere! Oppstart i fast stilling er ønsket fra 01.09.2026. For vikariat er det ønskelig med tidligere oppstart, men ikke noe krav. 

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som lege i Norge
• Fullført LIS 1
• Spesialist i allmennmedisin, geriatri eller annen relevant spesialitet
• Om ikke du er spesialist, må du være i eller ønske å starte i spesialisering
• Erfaring fra arbeid med eldre og kronisk syke pasienter er en fordel
• Kunnskap om og erfaring med medikamenthåndtering og geriatriske vurderinger
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• Evne til å arbeide selvstendig og ta ansvar i vanskelige situasjoner
• Gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper:

• Empatisk og tålmodig med god evne til å sette seg inn i pasienter og pårørendes situasjon
• Gode kommunikasjonsevner og relasjonsbyggende ferdigheter
• Strukturert og målrettet tilnærming til arbeidet
• Evne til å samarbeid i et tverrfaglig team
• Fleksibel og tilpasningsdyktig i en variert arbeidshverdag

Vi tilbyr:

• En spennende og meningsfull jobb med fokus på pasientenes helse og trivsel
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• Muligheter for faglig utvikling og kursing
• Konkurransedyktige lønns- og pensjonsvilkår
• Fleksible arbeidstider etter avtale

 

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Kommunen har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, og å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, personer med nedsatt funksjonsevne, uavhengig av livssyn og seksuell orientering. 

Krav om politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4