Forsvarets sikkerhetsavdeling (FSA) ivaretar det overordnede ansvar for utøvelsen av sikkerhetstjenesten i Forsvaret ved å sikre at virksomheten organiseres, utføres og revideres i samsvar med sikkerhetsloven. FSA holder oversikt over det sikkerhetsmessige risikobildet som omgir Forsvaret, samt norsk militær aktivitet både hjemme og ute. Avdelingen er sentral klareringsmyndighet utøver forebyggende- og operativ sikkerhetstjeneste.
 
Avdeling for sikkerhetsledelse har fagansvar for sikkerhetsstyring, informasjonssikkerhet og objektsikkerhet. Seksjon for styring og forvaltning gir råd i sikkerhetsgodkjenningsprosessen, utgir regelverk og veiledninger i tillegg til saksbehandling. Arbeidsoppgavene består i å veilede og kravstille verdieiere, være sikkerhetsrådgiver, undervise, saksbehandle og bistå Forsvaret med sikkerhetsfaglig støtte. Seksjonen bistår også andre avdelinger i FSA, Forsvaret og Forsvarssektoren med faglig støtte, regelverk og veiledninger. Seksjonen er avhengig av god samhandling med andre fagmiljøer for å ivareta en helhetlig tilnærming til verdi, trussel og sårbarheter i en helhetlig sikkerhetstjeneste.

Kvalifikasjoner:

• Det stilles krav til grunnleggende befalsutdanning.
• Minimum 2 års erfaring innenfor forebyggende sikkerhetsarbeid.
• Det stilles krav til norsk statsborgerskap.
• Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres for Strengt Hemmelig / Cosmic Top Secret før tiltredelse.
• Det stilles krav til medisinsk skikkethet for internasjonale operasjoner.
• Den som tilsettes må tilfredsstille fysiske krav til karakter 4-4. For informasjon om fysiske tester, se Forsvaret.no..

Det er ønskelig med:

• Videregående befalsutdanning.
•  Tilleggsutdanning innen risikohåndtering, informasjonssikkerhet, objektsikkerhet, samt andre fagområder knyttet til beredskap.
• Det er ønskelig med høyere utdanning (minimum bachelor) fra universitets-/ høyskoleutdannelse innen sikkerhetsfag, informasjonssikkerhet, risikovurdering, sårbarhetsvurderinger, sikkerhetsstyring etc.
• Søker bør ha minimum 3 års relevant tjenesteerfaring innenfor objektsikkerhet, informasjonssikkerhet, sikkerhetsstyring og risiko-/skadevurdering.

For alle militære stillinger i Forsvaret kreves det godkjent fysisk test, medisinsk skikkethet for operasjoner i utlandet og godkjent sikkerhetsklarering. 
Kravene må være bestått innen prøvetidens varighet på 6 måneder. For nærmere opplysninger om krav kan du henvende deg til oppgitt kontaktperson i annonsen. Manglende oppnåelse av MÅ-krav kan i visse tilfeller kompenseres med kunnskap/erfaring. Intervju må påregnes, og tillegges betydelig vekt.

Personlige egenskaper:

Det stilles høye krav til personlige egenskaper som integritet, vurderingsevne, god helhetsforståelse og god muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Det kreves stor arbeidskapasitet og evne til å arbeide både selvstendig og i team. Mye reisevirksomhet må påregnes. Det vil bli gjennomført intervju.

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• Fleksibel arbeidstid
• Mulighet for to timer trening i arbeidstiden pr. uke.
• Stort fokus på et godt arbeidsmiljø
• gode pensjons- og velferdsordninger, samt lånevilkår gjennom Statens pensjonskasse
• stillingskode 1568 Kommandersersjant Orlogsmester (OR8). Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ, lønnstrinn 68 - 72- for tiden kr 615 000,- til kr 689 100,- pr år. Det trekkes lovbestemt 2% av lønnen til Statens Pensjonskasse.
  For nærmere opplysninger om stillingen kan du kontakte seksjonsleder major Jarle T. Larsen tlf  23 09 77 81 email: jarllarsen@mil.no.
  
  Vilkår og tidspunkt for tilsetting
  Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.
  
  Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato snarlig. Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år.
  
  Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning, minimum tre år. Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det har gått tre år etter tilsetting.