Detaljer


Spesialutdannet sykepleier/sykepleier i trainee stilling - Nyfødt intensiv

KOMPETANSE, FORSKNING OG OMSORG- KUN DET BESTE- TIL DE MINSTE!

Vil du jobbe med en spennende pasientgruppe i et veldig godt arbeidsmiljø? Nyfødtintensivavdelingen OUS, seksjon Ullevål, er en utfordrende og spennende enhet med 27 pasientplasser. Vi har en faglig utfordrende pasientgruppe som består av premature, syke, og kritisk syke nyfødte samt deres familier.

Vi har nå ledig en fast stilling og flere vikariater 11 - 100% med mulighet for forlengelse.

Spesialsykepleiere oppfordres til å søke på denne flotte jobbmuligheten!
Nyansatte begynner i trainee programmet ved seksjonen. Dette er et kompetanseprogram med en kombinasjon av teori, praksis, veiledning og oppfølging.

Det vil bli krevd politiattest av de som ansettes, jfr Helsepersonalloven.
Kun elektroniske søknader via Webcruiter vil komme i betraktning.

Arbeidsoppgaver
  • Arbeidsoppgavene vil variere utfra alvorlighetsgrad på pasienten og kompetanse på sykepleieren.
  • Sykepleie til ekstremt premature og nyfødte barn.
  • Intensiv/høyintensiv sykepleie til pasienter som har behov for CPAP, respiratorbehandling og NO behandling.
  • Støtte og veiledning til foreldre og pårørende inngår som en viktig del av arbeidsoppgavene.
  • Opplæring og veiledning av kollegaer og studenter.
Kvalifikasjoner
  • Spesialsykepleier med videreutdanning i nyfødt, barne- eller intensivsykepleie.
  • Sykepleier med minimum et til to års erfaring fra sykehusavdeling.
Personlige egenskaper
  • Du må være faglig engasjert, fleksibel, og bidra til et positivt arbeidsmiljø.
  • Du må være god til å kommunisere og trives med å jobbe i team
  • Du må vise ansvar, være selvstendig, og kunne omstille deg ved akuttsituasjoner
Vi tilbyr
  • Et profesjonelt opplærings- og kompetanseprogram til alle nyansatte
  • Mulighet for videreutdanning med utdanningsstilling
  • Mulighet for å bli klinisk spesialist ved seksjonen
  • Simuleringstrening i et aktivt fagmiljø
  • Tre-delt turnus med fagdager i turnus og anledning til å delta i faggrupper
  • Et veldig godt arbeidsmiljø
  • Medlemskap i pensjonsordning, 2% pensjonstrekk, gruppe-, og ulykkesforsikring, samt fritidsulykkesforsikring
  • En arbeidsplass som er inkluderende arbeidsliv (IA)-bedrift