Vi har ledig 50% vikariat som sosionom av ca. 1 års varighet.

Tiltredelse fra 01.09.25, eller etter avtale.

Det vil være mulighet for forlengelse.

Midtre Agder DPS består av Ambulant akutteam, døgnenhet og psykiatrisk poliklinikk.

Den ledige stillingen er i psykiatrisk poliklinikk, som i dag består av 5 team;  2 allmennteam, 1 gruppeterapiteam, 1 spesialisert team for psykosomatikk og traumer, og 1 allmenn ung team. 

Stillingen vi har ledig er knyttet til allmenn ung teamet, som ble startet i mars 2025. Allmenn ung er et nytt og spennende kvalitetsforbedringsprosjekt. Målet er å forbedre pasientforløpet, for å sikre mer effektiv og virksom behandling for pasienter mellom 18 og 25 år. Teamet er tverrfaglig med 2 overleger, 4 psykologspesialister, 1 psykolog, 1 psykiatrisk sykepleier og 1 klinisk sosionom, og har et tett samarbeid med- og veiledning fra institutt for korttidsterpai (IKT), og Helse Bergen HF.

Kvalifikasjoner:

• Høyskoleutdanning, sosionom
• Har arbeidserfaring fra psykisk helsevern og som har videreutdanning i psykisk helsearbeid
• Har gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig
• Erfaring innen fagområdet
• Gode datakunnskaper
• Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig 

Videre er det en fordel om du har:

• Kjennskap til DIPS
• Erfaring fra arbeid i 1.linjetjenesten/kommunal psykisk helsevern
• Kjennskap til det kommunale tjenestetilbudet/frivillige organisasjoner o.l.

Personlige egenskaper:

• Positiv innstilling som bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Faglig engasjert
• Kunne arbeide selvstendig og i team
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Trives i et aktivt og travelt miljø
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Engasjerte og dyktige kollegaer i et trivelig arbeidsmiljø
• Lyse og innbydende kontorer i fine omgivelser, nær Kristiansand sentrum
• Utfordrende og variert arbeid
• Mulighet for faglig påfyll og utvikling av kompetanse
• Gode pensjonsordninger i KLP 
• Tilgang til treningsrom før og etter arbeidstid

 

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.