Enhet for rustjenester søker 15 sommervikarer for sommeren 2025 i perioden uke 26-33. Stillingene er mellom 75 prosent og 100 prosent. Du må kunne jobbe minst fem uker.

Enheten yter tjenester til personer med langvarig rusavhengighet. Du vil møte personer med ulike psykiske og somatiske helseutfordringer, og man vil tilegne seg erfaring med å jobbe helhetlig og du vil få en variert arbeidshverdag.

Har du en 3-årig utdanning innen helse, eller er under relevant utdanning er du velkommen som søker på stillingen. Relevant utdanning er sykepleier, vernepleier, sosionom, barnevernspedagog, medisin, politi. Vi vurderer også annen utdanning hvis vi anser den som relevant. Enheten yter tjenester til personer med langvarig rusavhengighet. Du vil møte personer med ulike psykiske og somatiske helseutfordringer, og man vil tilegne seg erfaring med å jobbe helhetlig og du vil få en variert arbeidshverdag.

Vi har fire avdelinger:

- Uteteam: Yter ambulante tjenester til personer i ordinær bolig. Førerkort er påkrevd. Kontaktperson: Dat Nguyen

- LAV-tiltakene: Yter tjenester uten vedtak, oppsøkende og skadereduserende tiltak på gateplan, lavterskel helsetjenester og aktivitetstilbud. Kontaktperson: Anita Mian

- Samur: Yter ambulante tjenester til ungdom i alderen 18-25 år. Kontaktperson: Stig Pettersen

- Jarleveien: Yter tjenester til voksne i bolig med base. Kontaktperson: Dat Nguyen

- Ressurssenteret for kvinner: Yter ulike typer tjenester til kvinner i aktiv rus: Kontaktperson: Vivian Hovset

Kvalifikasjoner:

• Erfaring fra lignende helse- og omsorgstjenester er en fordel, men ikke et absolutt krav.
• Førerkort for bil.
• Relevant utdanning/utdanningsløp.
• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

• Vi søker etter personer som er samarbeidsorientert og ansvar- og holdningsbevisst.
• Du kan jobbe selvstendig, men også i team.
• Du er fleksibel og løsningsorientert.
• Du må være i stand til å ta initiativ og finne praktiske løsninger.
• Du er trygg på deg selv i møte med personer i en vanskelig livssituasjon.
• Personlig egnethet vektlegges.
  

Vi tilbyr:

• God opplæring og en grunnpakke bestående av to kompetansehevende dager.
• Vi kan tilby en spennende og krevende hverdag i vår enhet.
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.