Vi har frå snarast ledig 100 % fast stilling som sjukepleiar/vernepleiar i Fjaler Kommune med for tida arbeidsstad i heimetenesta.  Vi har årsturnus på 52 veker med  tredelt turnus med arbeid kvar 3 helg.  Langvakter i heimeteneste kan vere aktuelt, då med arbeid kvar 4. helg. Denne ordninga er frivillig.

Våre tenester vert tilpassa for å møte framtidas behov, og vi har mange spanande oppgåver. Det er oppretta ressursgrupper på tvers av einingane i kommunen innan ulike tema som lindrande behandling - kreft, velferdsteknologi og demens. Dette for å få ytterlegare kompetanse innan dei ulike fagfelta.

 

Arbeidsoppgåver

• Delta i det daglege arbeidet slik at tenestene sine arbeidsoppgåver vert utført på ein smidig og god måte. Dette inneber blandt anna; stell, tilsyn, sårstell, ernæring, rehabilitering, dosettarbeid, multidose i heimetenesta.
• velferdsteknologi, legemøte, terminalpleie i heim og på institusjon, kartleggingsbesøk
• Sikre at det vert utført fagleg forsvarleg tenesteyting til den einskilde brukar
• Medverke aktivt til eit godt arbeidsmiljø i eiga avdeling og til eit godt samarbeid med dei andre einingane
• Jobbe kunnskapsbasert
• Bidra til auka fagleg utvikling
• Tverrfagleg oppfølging
  
  

Kvalifikasjonar

• Autorisasjon som sjukepleiar/vernepleiar
• Sjukepleiarstudentar/vernepleiarstudentar ferdig hausten 2024/våren 2025 kan og søkje.
• Førarkort klasse B
• Den som vert tilsett må legge fram politiattest og godkjent MRSA- og tuberkulinattest før tiltreding
• God norsk munnleg og skriftleg framstillingsevne

Personlege eigenskapar

• God på kommunikasjon og samarbeid
• Sjølvstendig
• Evne til å arbeide løysingsorientert i eit travelt miljø og samtidig ha eit godt humør
• Engasjement for eldreomsorg

Det blir vektlagt om ein er personleg egna for stillinga.

Vi tilbyr

• Introduksjonsprogram for nytilsette
• Fadderordning
• Løn etter utdanning og erfaring
• 20 000,- alltid på topp tillegg
• Gode pensjons- og forsikringsordningar
• Etterutdanning innan satsningsområde
  
  

Vi gjer merksam på at søkjarliste med namn, kjønn, alder og noverande stilling i utgangspunktet er
offentleg. Dersom det ikkje er særlege grunnar for å unnta offentleggjering, vil søkjaren verte kontakta og få høve til å trekke søknaden sin før søkjarliste vert gjort offentleg.