Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Namsos kommune

SFO-leder Vestbyen skole 89 % fast stilling

Offentlig forvaltning

 

Ved grunnskolene i Namsos vil det bli ledig stilling som SFO-leder ved Vestbyen skole. En SFO-leder har det daglige- og administrative ansvaret for en skolefritidsordning. Som SFO-leder er du en del av skolens lederteam.

  Arbeidsoppgaver:  
  • Lede og videreutvikle skolefritidsordningen
  • Samarbeid og koordinering med rektor, plangruppe og øvrig personal på skolen
  • Aktivitetsansvar for SFO
  • Daglig oppfølgingsansvar
  • Delta i arbeidet med barna
  • Administrativt arbeid som vikarinnleie og andre personaloppgaver etter avtale
  Vi søker en person som:
  • Er utdannet vernepleier, fagarbeider eller har annen sosialfaglig høgskoleutdanning
  • Har erfaring i å jobbe med barn og unge som har ulike oppfølgingsbehov
  • Har evne til å skape gode relasjoner
  • Har praksis fra jobbing med barn med atferdsvansker
  • Er god på kommunikasjon og samarbeid, er tydelig og strukturert
  • Er løsningsorientert
  • Har evne til å finne gode løsninger i nært samarbeid med elever, foresatte og øvrige samarbeidspartnere
  • Er selvstendig og tar initiativ og ansvar
  • Representerer lojalitet, stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet
  • Har erfaring med fremmedspråklige elever 
  Personlige kvalifikasjoner blir vektlagt ved utvelgelsen.   Aktuelle søkere må regne med å bli innkalt til intervju. Referanser bes oppgitt i søknaden. Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere. Ved tiltredelse må gyldig politiattest i samsvar med opplæringslovens § 10-9 framlegges    Vi kan tilby:  
  • Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
  • Godt arbeidsmiljø
  • Tarifflønn
  • Meget gode pensjons- og forsikringsordninger
  Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering. Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3 / hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3. Nåværende adresse og tlf.nr., samt eventuell sommeradresse og tlf.nr. bes oppgitt   Søknad sendes:  Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her".  Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune. Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentlighetsloven §25.