Har du lyst til å være med på en spennende reise der du både leverer tjenester av stor verdi til kommunens innbyggere, samtidig som du vil vokse faglig? Da har du muligheten! Vi skal styrke teamet med en Seniorutvikler Power Platform!

Oslo kommune har som mål å sikre god kvalitet på helse og omsorgstjenestene i en tid der antall tjenestemottakere er sterkt økende. Helseetaten begynte allerede i 2016 med tjenester bygd på skytjenester, og har etablert egen plattform med et tverrfaglig team som forvalter og utvikler plattformen og løsningene på den. Plattformen består av utvalgte tjenester fra Microsoft Power Platform, Dynamics 365, Microsoft 365, Microsoft Azure. Vi har også bygd tilpassede grensesnitt til nasjonale tjenester og registre, samt tjenester fra våre partnere. Denne plattformen gjør det mulig for oss å utvikle nye løsninger raskt, sikkert og effektivt med lavest mulig teknisk gjeld. 

Vi ser etter en kollega med kompetanse og erfaring fra løsninger bygd på Power Platform som kan forsterke både plattform og team. Vi ønsker en ressurs med flere års erfaring fra programmering, datamodellering og løsningsutvikling, gjerne med klassiske verktøy, og som så har økt sin egen og andres effektivitet ved god bruk av Low-Code, og kan vise til eksempler på dette. 
For å lykkes i rollen tror vi det er viktig at:

• Du bidrar til god praksis for utvikling i Power Platform, og klarer formidle dette til tverrfaglige utviklere med bakgrunn fra andre områder enn IKT
• Du utvikler robust plattformfunksjonalitet som bidrar til at tverrfaglige team får gode utvikleropplevelser og lager løsninger som er sikre i felt, med enhetlig forvaltning
• Vi jobber i tverrfaglige team og har erfaring fra mange forskjellige områder. I team som dette er det viktig at du som programmeringsressurs er opptatt av å dele og kan diskutere vanskelige tekniske emner på en god og forståelig måte slik at vi alle kan ta del i utfordringene og bidra
• Du drives av nysgjerrighet og liker endringer og det å bidra til bedre tjenester for innbygger og ansatte

Stillingen er plassert i seksjon Fellesressurser i Fagsystemavdelingen i Helseetaten. Fagsystemavdelingens rolle er å være brobygger mellom fag, behov og IKT-løsninger. Fagsystemavdelingen er svært tverrfaglig og består blant annet av løsningsarkitekter, leger, sosionomer, tjenestedesignere, barnevernspedagoger, statsvitere, sykepleiere, matematikere, organisasjonsutviklere og systemutviklere. Vi har alle samme mål – det å bidra til gode tjenester til kommunes innbyggere og effektive arbeidsverktøy for kommunens ansatte. Her vil du få mange spennende utfordringer innenfor samfunnskritiske tjenesteområder i kommunen! 

Kvalifikasjoner:

• 3+ års erfaring med å bygge løsninger på Microsoft Power Platform – og da spesielt i Power Apps og Power Automate
• God virksomhets- og prosessforståelse
• Erfaring fra programvareutvikling med innebygd personvern som standard
• Erfaring med kontinuerlig forvaltning og forbedring av løsninger
• Hatt rolle som team lead/tilsvarende eller utvikler i tverrfaglig team 
• Hatt ansvar for formulering av strategi, roadmap og backlog for løsninger med en gitt visjon
• Erfaring med utrullingsprosess av digitale løsninger på tvers av virksomheter
• Høyere relevant utdannelse på minimum bachelor nivå
• Flytende i norsk muntlig og skriftlig er et absolutt krav
  

Har du i tillegg erfaring fra en eller flere punkter er det en fordel:

• Kunnskap og erfaring fra Azure-tjenester som for eksempel Azure API Management, Azure Functions, Virtual Machines, Virtual Network, Storage Account, Azure SQL Databases
• God virksomhets- og prosessforståelse
• Erfaring fra programvareutvikling med innebygd personvern som standard
• Erfaring med kontinuerlig forvaltning og forbedring av løsninger
• Erfaring med utarbeidelse av brukerstøttedokumentasjon (filmer eller innebygde hjelpefiler i løsninger)
  
  

Personlige egenskaper:

• Jobber godt i tverrfaglige team 
• Forstå samhandling mellom løsninger på tvers av datadomener 
• God evne til å fordele og følge opp oppgaver i teamet 
• Raskt få kompetanse på andres kompetanse 
• Kommuniserer klart både skriftlig og muntlig 
• Evne til å forstå kompliserte prosesser med mange aktører og virksomheter, og kommunisere dette videre i form av rutiner og for kontinuerlig forbedring av eksisterende metodikk 
  
  

Vi tilbyr:

• Meningsfylt arbeide som bidrar til å sikre at kommunens innbyggere blir ivaretatt på en god måte
• Mulighet til å påvirke den pågående digitaliseringen innenfor helse- og omsorgssektoren
• Et trivelig arbeidsmiljø med sosiale sammenkomster og mulighet for å bli med i etatens idrettslag
• Fleksibel arbeidstid. Arbeidstid er 37,5 timer per uke inkludert lunsj 
• Muligheter for fleksitid
• Hjemmekontorordning
• Arbeidsstedet er sentralt plassert i Oslo sentrum, med god nærhet til offentlig kommunikasjon
• Gode muligheter for deltagelse på relevante kurs, seminarer og samarbeidsfora både internt og eksternt
• Lønn etter avtale, avhengig av erfaring og kompetanse
• Gode låne- pensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring. Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2% av din brutto lønn til pensjonsinnskudd