Bydel Bjerke søker en strategisk og utviklingsorientert leder som vil stå i spissen for en barnehageorganisasjon med ca 400 ansatte.

Bydel Bjerke ligger i Groruddalen, nord-øst for Sinsenkrysset. Folketallet i bydelen er på ca 36 500 innbyggere, og det forventes å stige i årene som kommer som følge av flere nye utbyggingsområder. Bydelen har en økning i antall barnefamilier og et godt utbygget tilbud til barn og unge. Seksjon for barnehager er organisert i Oppvekstavdelingen sammen med forebyggende helsetjenester og barneverntjenesten. 

Vi søker nå en framoverlent og utviklingsorientert leder for en stor seksjon med kompetente og engasjerte medarbeidere. 

Bydelen er midt i en spennende utvikling gjennom å skape morgendagens tjenester for å møte innbyggernes behov. Bydelen ønsker å ha fokus på kvalitetsutvikling av området. Vi ser derfor etter en framoverlent leder som kan bidra til å videreføre gode prosesser. Vi ser etter deg som har evnen til å skape resultater innen gitte rammer, og samtidig bidra med nytekning og innovasjon. Som seksjonssjef får du stor innflytelse på den videre utviklingen av fagområdet. Vi ønsker oss en handlekraftig leder med god gjennomføringsevne. 

 

Bydelen er med i Områdesatsningen som blant annet har delprogrammet Oppvekst og utdanning. Det er igangsatt flere større prosjekter på barnehageområdet. 

 

 

Kvalifikasjoner:

3 årig barnehagelærer

Kravet om barnehagelærer utdanning kan fravikes dersom søker har annen treårig utdanning og i tillegg utdanning innenfor småbarnspedagogikk

Lederutdannelse

Ledelseserfaring fra offentlig- eller privat sektor innenfor området

Solid ledererfaring med personal, fag og budsjettansvar og at du kan vise til gode resultater på disse områdene

Stillingen krever politiattest for ansettelse

 

 

Personlige egenskaper:

God relasjonskompetanse og evne til å inspirere

Gode analytiske og strategiske evner.

Stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne

Være i dialog og samskaping med medarbeider og innbyggere

Være interessert i innovasjon og nytenkning

Være systematisk, målrettet og strukturert

Gode samarbeidsevner

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

 

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal være preget av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi tilbyr:

Et spennende arbeidssted som er i stadig utvikling. Mulighet til å være med å skape morgendagens tjenester. 

Å lede en faglig sterk styrergruppe med et stort engasjement for arbeidet sitt

Godt arbeidsmiljø og hyggelige kollegaer

Fleksibel arbeidstid

Gode pensjonsordninger

Lønn etter avtale

 

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.