Fellesnemnda for Lillestrøm kommune har satt ambisiøse mål for kommunen;

 

Lillestrøm kommunes utvikling skal bygge på FNs bærekraftmåls

Klima og miljø

• Lillestrøm kommune skal redusere klimagassutslippene og ha en god ressursforvaltning, samtidig som kommunen skal håndtere forventet befolkningsvekst

By- og tettstedsutvikling

• Lillestrøm kommune skal ha en attraktiv regionby og livskraftige lokalsamfunn

Hele livet

• Lillestrøm kommune skal støtte opp under innbyggernes mestring av egne liv i alle livets faser

Nyskapende

• Lillestrøm kommune skal være åpen, lærende og nytenkende

 

Arbeidsoppgaver:

Avdeling psykisk helse og avhengighet er en svært sentral aktør på psykisk helse- og avhengighetsfeltet i Lillestrøm kommune. Avdelingen består av ca 115 årsverk, fordelt på seks seksjoner. Vi har ledig stilling som seksjonsleder for Seksjon tidlig inn. Seksjonen har 14 årsverk og gir hovedsakelig et kortidsrettet tilbud til innbyggere i hovedforløp 1 med milde eller moderate lidelser, ref veilederen «Sammen om mestring». Sentrale oppgaver for seksjonen er forebygging, kartlegging og korttidsbehandling. Tilbudet gis både individuelt og i grupper. Utvikling og gjennomføring av kurs til ulike målgrupper er en sentral strategi. Som leder vil du sammen med dine ansatte få være med å videreutvikle en fremtidsrettet tjeneste med høy kvalitet. 

Sentrale arbeidsoppgaver:

• Ansvar for å følge opp Lillestrøm kommunes overordnede satsinger
  
• Gjennom planlegging, organisering og ledelse skal seksjonsleder sørge for drift og utvikling av seksjonen for å nå ambisiøse mål
  
• Sikre koordinerte tjenester av høy kvalitet i tråd med gjeldende lovverk, kommunale vedtak og målsetninger  
  
• Tjenesteutvikling og implementering av metodikk og digitale verktøy
  
• Ha ansvar for personalledelse og økonomistyring
  
• Ivareta internkontroll
  
• Delta og bidra aktivt i tverrfaglig samarbeid internt og eksternt
  
• Delta eller lede prosjekter og annet utviklingsarbeid
  
• Seksjonsleder rapporterer til avdelingsleder for Avdeling psykisk helse og avhengighet og inngår i avdelingens ledergruppe

Kvalifikasjoner:

• Treårig relevant høyskoleutdanning
• Videreutdanning innen relevant fagområde eller ledelse
• Særlig relevant arbeidserfaring kan kompensere for kravet om videreutdanning
• Meget god kjennskap til tjenesteområdet
  
• Dokumentert gjennomføringsevne innenfor endrings- og utviklingsarbeid
  
• Relevant erfaring fra arbeid med målgruppe i kommune- eller spesialisthelsetjenesten er et krav
  
• God økonomiforståelse
  
• Gode IKT-kunnskaper
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  

Personlige egenskaper:

• Du evner å arbeide både operasjonelt og strategisk mot krevende mål
  
• Du er en sterk og tydelig leder som evner å gjennomføre nødvendige endringer og prioriteringer
  
• Du er fleksibel, liker en viss grad av uforutsigbarhet og kan ta i ett tak der det trengs
  
• Du er kreativ og finner smarte strategier i samarbeid med kolleger, brukere og samarbeidspartnere
  
• Du skaper engasjement og har god relasjonfell kompetanse
  
• Du har evne til etisk refleksjon
  
• Du har god formidlingsevne og evner å gjøre komplekse problemstillinger forståelige
  
• Du evner å innta et helhetsperspektiv
  
• Vedtatte verdier for Lillestrøm kommune skal prege ditt lederskap
• Personlig egnethet tillegges vekt

Vi tilbyr:

• En spennende jobb i en sterk faglig organisasjon
  
• Lønn etter avtale
  
• Trivelige arbeidskolleger
  
• God pensjons- og forsikringsordning
  
• Bedriftshelsetjeneste
  
• Aktivt bedriftsidrettslag