Smerteklinikken på Drammen Sykehus har ledig seksjonsleder stilling. Stillingen er en kombinasjonsstilling med 60 % klinikk og 40% ledelse. Smerteklinikken er tverrfaglig og består av 5 årsverk. Drammen sykehus flytter inn i nye lokaler på Brakerøya høsten 2025. Frem mot innflyttingen er organisasjonsutvikling og endringsledelse særlig sentralt.  

Seksjonen ligger per i dag under Anestesi Intensiv og Operasjon (AIO) og skal fra 2025 være en del av Nevrologi, revmatologi og ReHabilitering (NRH). NRH har spesialfelt innen nevrologi, revmatologi, fysikalsk medisin, habilitering og rehabilitering. Den gir også et tverrfaglig tilbud fra ergoterapeuter, fysioterapeuter, logopeder og sosionomer om utredning, behandling og veiledning til aktuelle pasienter ved alle avdelinger ved Drammen sykehus.   

Vi ser etter deg som har høy arbeidsevne, er inkluderende og klarer å lede endring inn mot Nytt Sykehus Drammen (NSD). 

 

Vestre Viken bygger nytt sykehus i Drammen som skal ferdigstilles i 2025. Somatikk, psykisk helsevern og tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB) skal samlokaliseres i det nye sykehuset på Brakerøya og erstatter dagens Drammen sykehus og Blakstad sykehus. 

Drammen sykehus ligger 40 minutter fra Oslo, er en av 8 klinikker i Vestre Viken Helseforetak og ett av de fire somatiske sykehus i foretaket. Vi er lokalsykehus for rundt 175 000 innbyggere. I tillegg er vår områdefunksjon med pasientgrunnlag på om lag 500 000 innbyggere, et godt grunnlag for blant annet sykehusets kliniske forskning innen flere fagområder.

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! 
Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene. 

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Kvalifikasjoner:

• Er offentlig godkjent lege, sykepleier eller fysioterapeut
• Har erfaring med kroniske smertepasienter
• Har god IKT kunnskap 
• Har gode norskkunnskaper, da dette er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergens testen, eller annen norsktest på B2 nivå

I tillegg mener vi det er en fordel om du har: 

• Lederutdanning og/eller ledererfaring 
• God kjennskap til kjernedriften 

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du trives med arbeidsoppgaver og miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen. 

Vi ser etter deg som: 

• Evner til å tenke nytt, jobbe strukturert, strategisk og selvstendig
• Er positiv, løsningsorientert og fleksibel
• Gode samarbeidsevner og rolleforståelse
• Gode kommunikasjonsevner og bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
• Evne til å forankre, gjennomføre og følge opp beslutninger 
  

Vi tilbyr:

• En spennende lederstilling i et utviklende og tverrfaglig arbeidsmiljø med hyggelige kolleger.  
• Ansettelse i et stort helseforetak som ønsker å utvikle og tilby helsetjenester på nye måter
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• Et innovativt og godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring
  

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.
Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.