Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Helse Sør-øst RHF

Seksjon for intervensjonskardiologi RH søker ny leder 

Offentlig forvaltning

 Kardiologisk avdeling seksjon for intervensjonskardiologi søker ny leder. Kardiologisk avdeling er en del av Hjerte-lunge- og karklinikken (HLK), Oslo universitetssykehus HF, Rikshospitalet. 

Kardiologisk Avdeling ved OUS, Rikshospitalet foretar utredning og behandling av pasienter med alle typer hjertesykdommer. Kardiologisk avdeling har funksjoner innen alle områder av hjertemedisin og har stor aktivitet innen forskning og undervisning. Avdelingen har landsfunksjon for hjertetransplantasjon, gravide med hjertefeil og pulmonal hypertensjon samt flerregionalt ansvar for utredning og behandling av hjertearytmier, og dekker store deler av Helse Sør-Øst for utredning og behandling av strukturelle hjertesykdommer og  koronarsykdom. Avdelingen har også et spesielt ansvar for ivaretakelse av voksne pasienter med medfødte hjertefeil og for pasienter med genetiske hjertesykdommer. 

Seksjonen har et bredt tilbud innen diagnostikk og behandling av hjertesykdommer med store programområder innen både koronarsykdom og strukturelle hjertesykdommer og har som mål å være i fremste rekke når det gjelder å ta i bruk nye behandlingsmetoder. 

Vi har også stor aktivitet innen forskning og ønsker å styrke denne delen av aktiviteten ytterligere. Avdelingen har til enhver tid mange stipendiater.

Det bes om at søkere i tillegg til søknaden vedlegger følgende dokumentasjon: CV (fullstendig oversikt over utdanning, praksis og fullstendig publikasjonsliste og eventuelle faglige arbeider som det skal tas hensyn til ved bedømmelse), kopier av vitnemål og attester.
 

Kvalifikasjoner:

Bred erfaring fra invasiv virksomhet

Søker må beherske norsk eller skandinavisk muntlig og skriftlig

Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

Personlig egnethet og skikkethet

Evne til å arbeide målrettet med arbeidsoppgaver

Forskningserfaring tilsvarende PhD eller høyere vil bli vektlagt

God rolleforståelse

Kjennskap til organisasjonen er en fordel

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du:

   har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer

   trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon  

    ansvarsbevisst og strukturert

Vi tilbyr:

  • En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
  • En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
  • Som nyansatt i OUS blir du en del av et nyansattprogram
  • Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
  • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag