Samhandlingsoverlegen ved Ahus har gått av med pensjon. Vi trenger derfor en ny engasjert legespesialist med på laget.

I denne stillingen vil du få være med på viktig utviklingsarbeid, spennende legesamarbeid både internt på Ahus og eksternt, sammen med kommunene i opptaksområdet. En sentral oppgave blir å lede samhandlingslegearbeidet ved Ahus.
Høres dette spennende ut? Framtidsutsiktene for helsetjenesten er utfordrende. Nasjonale føringer er tydelige på at videreutvikling og styrking av samhandlingen mellom tjenestenivåene er sentral for å kunne gi bærekraftige helsetjenester.

Som samhandlingsoverlege får du mulighet til å utgjøre en forskjell i det pågående utviklingsarbeidet på samhandlingsområdet. Stillingen er egnet både for deg som har mye erfaring med å jobbe på systemnivå, og for deg som er nysgjerrig på å kombinere dette med klinisk arbeid.  Vi åpner for å øke stillingsprosenten til 60 % hvis det er av interesse. Det følger mulighet for fleksibel arbeidstid og hjemmekontor.

For fastleger vil det være mulighet til å bli honorert etter gjeldene rammeavtale mellom Legeforeningen og de regionale helseforetakene

Akershus universitetssykehus HF er en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke, og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn. Arbeidsgiver tar forbehold om endring av arbeidssted, arbeidsoppgaver og ansvarsområde ved behov.

Kvalifikasjoner:

• Medisinsk embetseksamen med spesialitet, fortrinnsvis innen allmennmedisinInteresse for og kjennskap til samhandlingsstrukturene i opptaksområdet.
  
• Forståelse for utvikling og krav til helsehjelp innen samhandlingsområdet, og hvilke behov klinikere har i et samhandlingsperspektiv.
  
• Klinisk erfaring fra Ahus og fra en av kommunene (som fastlege, legevaktslege og/eller sykehjemslege) i Ahus sitt opptaksområde vil være en fordel.
  
• Beherske en digital arbeidshverdag innen Microsoft 365-miljøet.
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
  
• Bred erfaring fra begge tjenestenivåer vil være en fordel.

Personlige egenskaper:

• Vi ser etter personer som evner å tenke helhetlig og som finner konkrete og innovative løsninger for å forenkle kollegers arbeid, øke kvaliteten og løse utfordringer som avdekkes.
• Du må være god til å kommunisere både skriftlig og muntlig.
• Du må være nytenkende og nysgjerrig.
  
• Gode samarbeidsevner er en forutsetning.
  
• Personlige egenskaper tillegges vekt ved ansettelse.

Vi tilbyr:

Som ansatt ved Ahus vil du spille en nøkkelrolle i å løse vårt viktige samfunnsoppdrag!

Hos oss setter vi stor pris på både din trivsel og ditt engasjement – både på jobb og i fritiden. Hos oss får du tilgang til et rikt og variert kultur- og fritidstilbud som gir deg muligheten til å koble av, ha det gøy og bygge fellesskap på tvers av avdelinger.

Vårt bedriftsidrettslag byr på et bredt spekter av innendørs og utendørs aktiviteter som fremmer trivsel og samhold. I tillegg kan du delta i kor, revygruppe, eller benytte deg av våre ferieleiligheter, hytter og en rekke andre spennende kulturtilbud, rabatter og fordeler.

Ahus har også flere personalbarnehager og alle som har et ansettelsesforhold ved foretaket kan søke plass, uavhengig av hvilken kommune de bor i. Barnehagene ligger i umiddelbar nærhet til vår lokasjon på Nordbyhagen. 

Som ansatt kan du leie bolig av Ahus på Nordbyhagen eller Ahus Kongsvinger. Boligene varierer i størrelse fra 1-roms til 4- roms leiligheter i blokker, rekkehus og småhus. 

Les mer om alle våre tilbud for våre ansatte her: www.ahus.no/om-oss/ansatte