Ledigt jobb

Utgått annons

Sista ansökningsdag för detta jobbtillfälle har passerat

DFDS AS

Recruiter

Ben jij die gedreven Recruiter die ons helpt het bedrijf verder op te bouwen? Groei met ons mee!

Functieomschrijving

Als recruiter ben jij de drijvende kracht bij het binnenhalen van nieuw personeel. Uiteraard ben jij een enthousiast teamlid binnen de HR afdeling maar de functie recruiter is een solistische rol. Je creativiteit en energie om de juiste kandidaten te bereiken worden zeer gewaardeerd. Je zit niet graag stil en gaat actief op zoek naar de kandidaten.

Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Je zorgt dat DFDS en onze vacatures positief opvallen;
  • Je plaatst alle vacatures;
  • Je doet een voorselectie van de kandidaten en schrijft een voorstelprofiel;
  • Je onderhoud contact en adviseert de hiringmanager en andere collega’s;
  • Je plant gesprekken in met de hiringmanager;
  • Je zorgt voor het opbouwen van talentpools, waar nodig een flexpool en voor het verder opzetten optimaliseren van de recruitment processen.;
  • Je zorgt voor een goede overgang van sollicitant naar onboarding.

Naast deze taken heb je een belangrijke taak om mee te helpen met de groei van DFDS Coldchain. Je werkt samen met collega’s en pakt diverse recruitment gerelateerde projecten op, bijvoorbeeld het implementeren van onze nieuwe Employer branding propositie.

Wie zijn wij?

DFDS Nijmegen en Winterswijk zijn leider in geconditioneerd levensmiddelenvervoer van en naar Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en noord Ierland. Naast geconditioneerd transport biedt DFDS Logistics Nijmegen onder andere emballageverhuur- en reiniging, (gekoelde) op- en overslagmogelijkheden. Het leveren van een premium product door middel van snelheid en flexibiliteit is de kracht van DFDS Nijmegen.

Je kunt rekenen op een dynamische werkomgeving in het transport, Je komt terecht in een HR team van ongeveer 15 medewerkers in heel Nederland, waarbij er veel ruimte is voor jouw eigen inbreng.

Functie eisen:

  • HBO werk- en denkniveau
  • 5 jaar ervaring als recruiter
  • Je bent communicatief sterk waardoor je makkelijk kan schakelen tussen diverse functies
  • Je hebt affiniteit met de transport/ logistiek
  • Wij zoeken een collega die het leuk vindt om zowel operationele werkzaamheden maar ook projecten weet uit te voeren