Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med svært gode muligheter for både faglig og personlig utvikling. For å kunne møte dagens og fremtidens utfordringer, trenger vi dyktige og engasjerte medarbeidere. Vi er en utviklende arbeidsplass som skal ivareta både pasientene, pårørende og ansatte, og på den måten kan vi leve opp til vår visjon; «Sammen med pasientene skaper vi morgendagens behandling».

Regional seksjon spiseforstyrrelser (RASP) gir et spesialisert behandlingstilbud til barn, ungdom og voksne med alvorlige spiseforstyrrelser i Helse Sør-Øst. Seksjonen er organisert under Avdeling for nasjonale og regionale funksjoner i Klinikk psykisk helse og avhengighet, OUS. RASP har per i dag døgnenhet for barn, ungdom og familier, døgnenhet for voksne, en intensivpsykiatrisk enhet, en poliklinikk, en kontorenhet og en kompetanseenhet som driver med utstrakt undervisning, veiledning og forskningsaktivitet. Vi samarbeider tett med lokal spesialisthelsetjenesten i Helse Sør-Øst samt andre aktuelle aktører. Seksjonen er hjemlet for tvungent psykisk helsevern. Vi holder til i relativt nye og fine lokaler på Ullevål sykehus. 

Fordi to av våre dyktige medarbeidere nå er ferdige med studier har vi ved Døgnenhet for barn, ungdom og familier (RASP 1), ledig 2 faste helgestillinger i 17,61% (hver 3. helg p.t). Studenter i relevante utdanningsløp er velkomne til å søke (for eksempel sykepleie, psykologi, medisin, vernepleie, barnevern, sosionom).

Stillingene er ledige fra 1.september, med oppstart etter avtale.

Vi er en sprudlende og engasjert gjeng som brenner for arbeidet vårt! På RASP 1 legges hele familien inn til behandling og vi har plass til 8 familier - hvorav to av plassene er i hjemmesykehus. Varighet på innleggelsene er vanligvis fra 4-12 uker. Vi har skjermingsavsnitt i enheten som kan benyttes ved behov. 
Overordnet behandlingsmetode er familiebasert terapi, men vi benytter terapeutiske retninger etter pasientens og familiens behov. Hovedoppdraget vårt er å hjelpe den syke og familien med å løse opp i fastlåste tanke- og handlingsmønstre som spiseforstyrrelsen har ført med seg. Vi skal legge til rette for mestringsopplevelser, hjelpe dem med å oppøve fleksibilitet og robusthet, finne tilbake livsglede og troen på seg selv, redusere konflikter som kan ha oppstått samt å reetablere og reparere relasjoner som kan ha blitt satt på prøve på grunn av sykdommen. Vi legger stor vekt på å bygge oppunder foreldres omsorgsrolle, ressurser og tillit til egne vurderinger, samt ivareta søskens behov. Familien er en svært viktig ressurs i behandlingen og vi søker å finne individuelle og fleksible tilpasninger for hver enkelt familie. 

Stillingen vil passe for deg som ønsker å jobbe med familier i store kriser - i en miljøterapeutisk enhet. Høres dette interessant ut for deg? Da ser vi frem til å motta din søknad!

Den som får tilbud om stilling må legge fram politiattest etter Lov om helsepersonell § 20a (gjelder arbeid med barn og utviklingshemmede).

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Kvalifikasjoner:

• Student i relevant helsefaglig utdanning (eks: sykepleie, barnevern, sosionom, vernepleie, medisin, psykologi)
  
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som:

• Er trygg, stødig og robust
• Trives i en hektisk arbeidshverdag
• Er engasjert, ydmyk og nysgjerrig
  
• Har gode relasjonelle ferdigheter og samarbeider godt med andre
• Synes det er givende å bistå familier i store kriser

Vi tilbyr:

• En givende og faglig utviklende arbeidshverdag
• En arbeidsplass i hjertet av Oslo, som har et arbeidsmiljø preget av tillit, åpenhet og respekt
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
• Som nyansatt i OUS blir du en del av et nyansattprogram
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag 
• God opplæring
• Lønn etter overenskomst