Økonomiavdelingen i Orkland kommune søker etter rådgiver regnskap i 100 % fast stilling. Økonomiavdelingen er en del av kommunedirektørens stab. Økonomiavdelingen er delt i 3 underavdelinger: Økonomistyring, Regnskap og Lønn. Stillingen er organisert under Regnskap, som ledes av Avdelingsleder økonomi/regnskapssjef. Avdelingen har ansvaret for kommunens løpende regnskapsføring, innfordring, rapportering til offentlige myndigheter og årsoppgjør., samt løpende drift av kommunens økonomisystemer.  Oppdraget omfatter også Orklandbadet KF og Orkland kirkelige fellesråd. Stillingen må påregne tett samarbeid og dialog med Lønn, Økonomistyring og andre deler av kommunens organisasjon, samt kontakt med ulike brukergrupper.

Arbeidsoppgaver:

• Videre utvikling av regnskapsområdet i Orkland kommune
• Årsoppgjør og periodeavslutning
• Rådgivning ovenfor brukere i organisasjonen
• Faglig støtte og veiledning av medarbeidere
• Stedfortreder for regnskapssjef ved behov
• Sikre god bruk av økonomisystemet Visma og digitale verktøy
• Avstemming, kvalitetssikring og andre regnskapsoppgaver etter behov

 Kvalifikasjoner:

• Økonomisk utdanning på høyskolenivå
• Erfaring fra regnskaps- eller revisjonsarbeid
• God regnskapskompetanse
• God kjennskap til aktuelt regelverk innen regnskap og merverdiavgift
• Gode IKT-kunnskaper, herunder god kjennskap til excel som arbeidsverktøy
• God til å sette seg inn i nytt regelverk og oppdukkende problemstillinger

 Relevant erfaring fra kommunalt regnskap blir tillagt vekt ved tilsettingen, men er ikke noe krav. 

 Egenskaper:

• Er initiativrik, løsningsorientert og har god gjennomføringsevne.
• Er faglig sterk, nøyaktig og strukturert.
• Er utviklingsorientert og fremtidsrettet.
• Samarbeider og kommuniserer godt med andre.
• Jobber selvstendig, er effektiv og har høy arbeidskapasitet.

 Vi tilbyr:

• Faglig spennende arbeidsoppgaver
• Et inkluderende arbeidsmiljø, med engasjerte og motiverte kollegaer
• God pensjons- og forsikringsordning
• Lønn etter avtale
• Fleksibel arbeidstid
• Mulighet for hjemmekontor etter nærmere avtale

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatt skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Ansettelse skjer i henhold til gjeldende lover og regelverk.