Vil du bidra til å løse Trondheim kommunes ambisiøse klima- og miljømål?

Trondheim kommune skal være en internasjonal foregangskommune for utvikling av gode klima- og miljøløsninger. Vi på Kommunalteknikk gjør vårt, og vi ser derfor etter deg som vil bidra til å redusere klima- og miljøpåvirkning av våre prosjekter. Her kan du, sammen med engasjerte og kompetente kollegaer, være med og gjøre en forskjell!

Kommunalteknikk har ledig et vikariat som rådgiver klima og miljø i 100 prosent stilling for perioden frem til og med 31. desember 2026.

Hos oss får du brukt og utviklet kompetansen din som en del av et fagmiljø med ansvar for å forvalte og videreutvikle kommunale byrom, grønnstruktur, renovasjonsanlegg, veger, vann- og avløpsanlegg. I tillegg er Kommunalteknikk kommunens kompetansemiljø innenfor geoteknikk.

Kommunalteknikk kjøper prosjekteringstjenester og entrepriser for om lag 800 millioner kroner per år. Vi forvalter fellesskapets penger og dette innebærer at vi har ansvar for å redusere fotavtrykket vi setter med våre anleggsprosjekter rundt om i Trondheim. Hos oss jobber det omtrent 110 ansatte fordelt på sju avdelinger. Les mer om Kommunalteknikk her.

Du vil bli en del av avdeling for produksjonsstøtte som leverer tjenester på flere områder for Kommunalteknikk.

Kvalifikasjoner:

Det viktigste for oss er at du er engasjert i klima og miljø. Du må også ha

• relevant høgskoleutdanning på masternivå
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
  

I tillegg er det en fordel om du har

• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• gode kunnskaper i bruk av digitale verktøy
• erfaring med offentlige anskaffelsesprosesser
  

Personlige egenskaper:

• Du liker å kommunisere og samarbeide med mennesker med ulike bakgrunner.
• Du er strukturert, systematisk og liker å ha mange baller i lufta.
  

Kjenner du deg igjen i dette? Da kan det hende du er den vi leter etter!

Vi tilbyr:

Du får spennende, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et uformelt, erfarent og tverrfaglig fagmiljø. Hos oss får du også

• delta i fagnettverk og tilbud om kompetanseheving ved behov
• bli en del av en arbeidsplass med høy medarbeidertilfredshet, hvor vi har stor frihet til å påvirke vår egen arbeidsdag
• bli en del av en aktivitetsbasert arbeidsplass med mulighet for fleksibel arbeidstid
• god pensjonsordning i Trondheim kommunale pensjonskasse
• lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller.Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
• tilbud om en omvendt referansesjekk dersom du er kvalifisert og nysgjerrig på stillingen. Det betyr at du som har vært til intervju får ringe noen av våre ansatte og stille de spørsmålene du ønsker for å finne ut om vi er en god match. Dette for at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss.
  

Viktig å vite før du søker:

• Vitnemål og attester må følge søknaden. 
• Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av papirer og vitnemål, og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.