Vil du jobbe med det vi trenger, men ikke helt vet hva er ennå? Liker du å stille de riktige spørsmålene før svarene finnes?

 Kommunene må tenke nytt – ikke bare digitalisere det gamle. Vi trenger deg som vil være med på å forme morgendagens kommunale tjenester.

 

Om avdelingen

Kongsbergregionens oppgavefellesskap for tjenesteutvikling er et samarbeid mellom de ni kommunene Notodden, Kongsberg, Sigdal, Tinn, Hjartdal, Flesberg, Rollag, Krødsherad og Nore og Uvdal. Samarbeidet skal bidra til fremtidsrettede og gode tjenester for regionens innbyggere.  

 

Kort om stillingen

Vi søker 1 til 2 engasjerte rådgivere med sterk systemforståelse og bestillerkompetanse, som vil bidra til helhetlig og verdiskapende digitalisering i kommunene. Rollen innebærer å jobbe tett med tjenester, ledelse og leverandører for å sikre riktige valg og bruk av digitale løsninger, samt å bidra til at digitale tiltak gir verdi i praksis.

 

Innhold i stillingen 

• Tjenesteutvikling og tjenestedesign
• Prosjektledelse og prosessledelse
• Samarbeide med kommunenes ledere, ledernettverk og fagmiljøer
• Rådgivning i systemvalg med vekt på helhetlig arkitektur, integrasjoner og langsiktige behov
• Omsette behov i tjenestene til funksjonelle og tekniske krav
• Være sparringspartner for regionens IT-organisasjon i spørsmål om systemarkitektur, integrasjoner og masterdata
• Stille og følge opp tekniske krav til anskaffelser og i dialog med leverandører
• Vurdere og kvalitetssikre leverandørenes løsningsforslag opp mot kommunenes behov og arkitekturprinsipper
• Samarbeide med kollegaer i oppgavefellesskapet om konkrete prosjekter og prosesser
• Utvikling, endring og digitalisering
• Identifisere samarbeidsområder og realisere gevinster

 

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Relevant høyere utdanning
• Har god systemforståelse og erfaring med bestillerrollen
• Evner til å jobbe strukturert og helhetlig
• Har relevant erfaring fra prosjektledelse, prosessledelse og/eller tjenesteutvikling/tjenestedesign
• Har god innsikt i ny teknologi og hvordan teknologi kan bidra til transformasjon
• Har gode kommunikasjonsevner
• Kan fasilitere endrins- og gevinstrealiseringsprosesser
• Har god gjennomføringsevne og skaper entusiasme og tillit
• Har kjennskap til prinsipper fra systems engineering
• Har gode norskferdigheter skriftlig og muntlig
• Kan jobbe selvstendig og har gode samarbeidsevner
• Ønsker å bidra positivt i et godt arbeidsmiljø

 

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Det må regnes med noe reisevirksomhet, og stilles krav om førerkort klasse B.

Stillingen rapporterer til daglig leder i oppgavefellesskapet. 

 

Vi tilbyr

• En spennende stilling som bidrar til å gjøre en forskjell for kommunene
• Gode muligheter for egenutvikling
• Varierte oppgaver
• Fleksitidsordning
• Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk for kommunesektoren
• God pensjonsordning og gruppelivsforsikring

 

Annet
Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune, med lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk. 

I henhold til gjeldende lov- og regelverk må signert taushetserklæring leveres før tiltredelse. For stillinger med krav om politiattest og egenerklæring tuberkulose/MRSA, skal også dette leveres før tiltredelse.

 

Søknad
Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.

Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.