Spennende vikariat i 100% for psykolog i FACT Hedmarken fra 01.03.2026.
 
Vi søker en psykolog som kan fylle et ett års vikariat i en allerede solid tjeneste for mennesker med psykiske lidelser og/eller rusproblemer.
Vår psykolog skal ut i rotasjon til sin spesialistutdanning. Et løp som kan vare i inntil 3 år. I FACT Hedmarken vil du møte et godt arbeidsmiljø med humor, ivaretagelse og genuin interesse for faget. Du vil både kunne jobbe tilnærmet likt poliklinisk og ambulant arbeid gjennom teamtilnærming med pasientene. Jobben gir stor mulighet for å påvirke egen arbeidshverdag innenfor rammene av dagtid.
 
FACT Hedmarken er ett tverrfaglig sammensatt team som samhandler på tvers av kommuner, tjenester og forvaltningsnivå.
Vi driftes fra DPS Elverum - Hamar og har våre lokaler på Sanderud ved Hamar. Teamet er etablert i ordinær drift og har vist seg å være et robust og solid team.

FACT Hedmarken er et samarbeid mellom Sykehuset Innlandet ved DPS Elverum- Hamar og kommunene Hamar, Stange, Løten, Ringsaker, samt NAV. Teamet har en teamleder, psykiater, psykolog, sykepleiere og vernepleiere, sosionom, brukerspesialist, musikkterapeut, somatisk sykepleier i prosjekt, samt merkantilt ansatt. Gjennom Nav Innlandet har vi jobbspesialist som jobber etter IPS metodikken. 

 
Teamet arbeider etter FACT Modellen (fleksibel aktivt oppsøkende og lokalbasert oppfølging). Gjennom bruk av modellen skal det gis koordinert helhetlig, integrert og fleksibel behandling til mennesker med langvarige og alvorlige psykiske lidelser og rusavhengighet, med omfattende tilleggsproblemer og funksjonsfall. Dette er en gruppe hvor ordinære hjelpetiltak ikke har vært tilstrekkelig, eller hvor den som trenger hjelp ikke har vært tilgjengelig for å kunne motta hjelp.
 
FACT modellen søker å løse utfordringene overfor denne målgruppen med å være ambulant og aktivt oppsøkende. 
FACT-teamet arbeider utfra tverrfaglig samhandling, og er organisert som et team da oppgavene ikke vil kunne løses alene, men hvor vi er avhengige av å samhandle for å lykkes.
 
 
Som psykolog i FACT-teamet vil du ha et særskilt ansvar for noe utredning, behandling og evt diagnostisering. Du kan også få et ansvar for å bidra i fagutvikling, undervisning og veiledning internt i teamet. Utforming av behandlingsplaner vil også kunne bli en del av det viktige arbeidet.
 
Send inn en søknad til oss på FACT Hedmarken hvis du synes dette høre spennende ut!
 
Sitter du med spørsmål om stilling eller behandlingsmodell og andre forhold - ta kontakt for en hyggelig prat!

Kvalifikasjoner:

• Godkjent utdanning som psykolog.
• Førerkort klasse B.
  
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig (Muntlige og skriftlige ferdigheter i et skandinavisk språk).
  

Det er ønskelig med:

• Erfaring fra ROP/psykosefeltet/rusfeltet.
  
• Erfaring fra både kommune og spesialisthelsetjeneste.
  
  

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
  
• Vi ønsker deg som er:
  
• God til og glad i å samarbeide, og som ser de rundt deg.
  
• Har en interesse for fagfeltet og er utholdende i arbeidsoppgavene med pasientgruppa.
  
• Er robust og tydelig.
  
• Har godt humør og energi til flere enn deg selv.
  
• Kan arbeide selvstendig og har initiativ til å se hva som må gjøres.
  
• Er nysgjerrig og opptatt av både faglig og personlig utvikling.

Vi tilbyr:

• Mulighet til å komme inn i et stødig team med fokus på tverrfaglighet, koordinering og samarbeid.
  
• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver.
  
• Dynamisk tilnærming til oppgavene gjennom teambasert arbeid.
  
• Mulighet til å påvirke og utvikle et godt arbeidsmiljø med engasjerte, erfarne og dyktige medarbeidere.
  
• Mulighet til å være med i et team der hele gruppen har ansvar for oppgavene og resultatet.
  
• Tilrettelegging for faglige utvikling.
  
• Deltagelse i nasjonalt opplæringsprogram i FACT-modellen.
  
• Gode faglige utviklingsmuligheter og støtte gjennom tilknytningen til AAE, DPS E-H, FACT Sør-Østerdal og FACT Innlandet.
  
• Faglig støtte fra nasjonale kompetansemiljøer og løpende kompetanseutviklende tiltak.
  
• Primært dagarbeidstid fra kl.08.00 – 15.30., men mulighet til å ha fleksibilitet i forhold til oppgavene.
  
• Eiere av teamet som har tro på modellen og denne måten å organisere tjenesten på.
  
• Ledelse som er engasjert i teamet, utviklingen av dette, medarbeideres utvikling og deres betingelser for å kunne leve opp til forventingene til tjenesten.
• Lønn etter overenskomst 
• Gode pensjonsordninger i KLP
• Egne forsikringsordninger
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. 
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/
  

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden.