Bydel Nordre Aker søker engasjerte og initiativrike ansatte til Rask psykisk helsehjelp. 

Rask psykisk helsehjelp (RPH) er et korttids behandlingstilbud i bydelen for personer over 16 år med mild til moderat angst, depresjon, begynnende rusproblemer og/eller søvnvansker. Hjelpen er basert på kognitiv terapi og veiledet selvhjelp. 

Arbeidsoppgaver:

• Arbeide med og videreutvikle RPH-modellen
• Kartlegging, vurdering og behandling i tråd med RPH sin trappetrinnsmodell; assistert selvhjelp, grupper og individuelle samtaler
• Faglig bidragsyter
• Veiledning og fagutvikling innad i seksjonen og ut mot samarbeidspartnere.
• Delta i tverrfaglig samarbeid i bydel og med andre eksterne samarbeidspartnere
• Benytte tilbakemeldingsverktøy som Feedbackinformerte tjenester (FiT)
  

Kvalifikasjoner:

• Treårig helse/sosialfaglig utdanning med relevant videreutdanning
  
• Erfaring fra lignende arbeid, enten kommune eller spesialisthelsetjeneste
• Fordel med videreutdanning i kognitiv terapi, i regi av Norsk Forening for Kognitiv Terapi (NFKT).
• Gode faglige kunnskaper og interesse for fagfeltet
• Fordel med erfaring som kurs-/gruppeleder
• Samarbeidsevne og fleksibilitet
• Evne til omstilling og nytenkning
• Erfaring i og interesse med å jobbe i tverrfaglig team
• God relasjonell kompetanse
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper  
• Gode datakunnskaper
• Godkjent politiattest før tiltredelse

Personlige egenskaper:

• Positiv, tydelig og engasjert
• Initiativrik og fremoverlent 
• Fleksibel og gode samarbeidsevner    
• Trives med selvstendig arbeid og i team,
• Gode kommunikasjonsevner
• Bidragsyter i utvikling av tilbud, interesse og evne til å tilegne seg oppdatert kunnskap på fagfeltet
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Vi tilbyr:

• Tverrfaglig sammensatt personalgruppe
• Fleksibel arbeidstid
• Fleksibilitet i oppstartstidspunkt
• Engasjerte kollegaer og godt arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Opplæring, kurs og veiledning som er relevant for arbeidsoppgavene
• Anledning til å medvirke i tjenesteutvikling