Er du vår nye spesialsykepleier i sykepleietjenesten natt?

Psykiatrisk avdeling er den største avdelingen i Sykehuset Østfold. Avdelingen har ti funksjonsinndelte døgnseksjoner med totalt 101 senger: Psykiatrisk akuttmottak, fire psykoseseksjoner, seksjon for psykiatrisk utredning, seksjon for affektive lidelser, alderspsykiatrisk seksjon og to sikkerhetsseksjoner. Avdelingen har også en seksjon for voksenhabilitering og en egen seksjon for alle behandlere. Ungdomspsykiatrisk seksjon er lokalisert på Kalnes og sykepleietjenesten natt bistår også der.

Det er en sykepleier per natt som innehar denne funksjonen. Vi søker derfor etter handlekraftig, trygg, robust og tydelig sykepleier med videreutdanning i psykisk helse, solid fagbakgrunn og med evne til å jobbe selvstendig.

Nærmeste overordnede er seksjonsleder på Psykiatrisk utredning.

Søknader behandles fortløpende og ansettelse kan skje før søknadsfrist utløper. 
 

Kvalifikasjoner:

• Sykepleier med norsk autorisasjon
• Videreutdanning i psykisk helse
• Erfaring med pasienter med alvorlige psykiske lidelser
• Jobber eller har jobbet ved psykiatrisk avdeling og er godt kjent i psykiatrisk avdeling
• Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
• Fysisk og mentalt skikket til å håndtere pasienter ved situasjoner med voldsrisiko
• Du bør være faglig engasjert, positiv, fleksibel og løsningsorientert
• Erfaring fra bruk av Dips Arena og MetaVision

Personlige egenskaper:

• Interesse for fagområdet
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner er en forutsetning grunnet hyppig og tett samarbeid på tvers av psykiatrisk avdeling
• Evne til å jobbe selvstendig
• God evne til relasjonsbygging 
• Løsningsorientert
• Evne til å prioritere og håndtere perioder med høyt arbeidspress
• Du ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø og har godt humør
• Du er ansvarsbevisst, beslutningsdyktig, lojal, målrettet, har gode holdninger og evne til helhetstekning
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

På grunn av utfordrende og fysisk krevende situasjoner som kan oppstå med pasientgruppen, legger vi vekt på evne til å håndtere slike situasjoner.

Vi tilbyr:

• Godt faglig miljø 
• Veiledning, internundervisning og mulighet for å delta på fagdager
• Spennende arbeidsdager, der ingen dager er like
  
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_________________________

 

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse

Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.

 

Generelt

 I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.