VI SØKER ERFARNE PROSJEKTLEDERE SOM VIL BIDRA TIL UTVIKLING AV OSLO UNIVERSITETSSYKEHUS!

Oslo universitetssykehus (OUS) er Norges største sykehus og bærer et betydelig samfunnsansvar i arbeidet for å sikre gode og bærekraftige helsetjenester i dag og i fremtiden. Frem mot 2031 skal OUS planlegge for og ta i bruk 6 nye bygg, og det ventes betydelige endringer i organisasjonen. Mange av de store endringene fremover skal OUS gjennomføre gjennom prosjekter, og vi søker derfor erfarne prosjektledere til å lede og støtte prosjekter i porteføljen Utvikling av OUS. Prosjektene omfatter blant annet kompetansebygging, organisasjonsutvikling, etablering av arbeidsprosesser, økt kvalitet i pasientbehandlingen, bedret ressursutnyttelse, innføring av IKT-systemer og endringer i eksisterende bygningsmasse. OUS ønsker med disse stillingene å styrke kvaliteten på arbeidet i de enkelte prosjektene og bedre den samlede gjennomføringsevnen for porteføljen. Med rollen som prosjektleder i porteføljen, vil du aktivt bidra til at sykehuset kan nå sine mål. 

NB! Se også annonse for samme avdeling:
Spesialrådgiver innen forretningsutvikling og forretningsarkitektur - Referansenr. 4497327099 (FINN-kode 252909313)

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har. 

Arbeidsoppgaver:

• Lede og støtte prosjekter i alle prosjektfaser i henhold til Prosjektveiviseren fra Digitaliseringsdirektoratet
• Gjennom god forretningsforståelse og planlegging sette realistiske mål for prosjektene og gevinstarbeidet i virksomheten
• Gjennom god styring av omfang, endringer, fremdrift, ressurser, økonomi og usikkerhet lede prosjektene mot fastsatte mål
• Gjennom prosjektlederrollen aktivt bidra til bred involvering og åpne prosesser for medvirkning i prosjektarbeidet
• Gjennom prosjektlederrollen aktivt bidra til at ansatte og andre interessenter forberedes på og ledes gjennom nødvendige endringsprosesser og til at det skapes varige endringer i virksomheten
• Lede og støtte utredninger og analysearbeid for porteføljekontoret og for virksomhetens ledelse
• Bidra til operasjonalisering av virksomhetens strategi gjennom utarbeidelse av målbilder, veikart og konkrete prosjektforslag for porteføljen
• Delta i porteføljens planprosesser og vurderinger av rekkefølge og avhengigheter i prosjekt- og utviklingsløp
• Være rådgiver og sparringspartner for de ulike prosjektene i porteføljen 
• Bidra til å vedlikeholde og videreutvikle prosjektmetodikk, verktøy og malverk for porteføljekontoret
• Bidra til å utvikle fagmiljøet i porteføljekontoret og gjennomføre opplæring av prosjektdeltakere og porteføljens interessenter
• Kvalitetssikre arbeid i prosjektene og saksdokumenter til porteføljestyret
• Direktørens stab må til enhver tid kunne håndtere ulike oppdrag, og arbeidsoppgavene kan derfor variere i innhold og omfang.

 

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning fra høgskole/universitet på Masternivå, fortrinnsvis innen teknologi, strategi, organisasjonsutvikling, ledelse, samfunnsfag eller helsefag.
• Lang og svært relevant arbeidserfaring kan i noen tilfeller kompensere for kravet om høyere utdanning.
• Minimum fem års relevant arbeidserfaring
• Bred arbeidserfaring innen prosjektledelse fra større digitaliserings- eller virksomhetsutviklingsprosjekter
• Bred kompetanse innen metoder og rammeverk for prosjektledelse og porteføljestyring, gjerne sertifisert etter SAFe, PRINCE2, PRINCE2 Agile, MSP og/eller MoP
• Bred arbeidserfaring innen endringsledelse og interessentinvolvering, gjerne sertifisert etter Prosci eller ACMP
• Arbeidserfaring innen ledelse av offentlige anskaffelser
• Arbeidserfaring fra helsevesen eller offentlig sektor

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du:

• er resultatorientert og stor gjennomføringsevne
• har god forretningsforståelse og evne til raskt å kunne sette seg inn i nye fag- og forretningsområder
• er proaktiv, analytisk og strukturert
• har gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner
• har evne til å bygge relasjoner og til å etablere gode samarbeidsformer 
• har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer
• trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon  

Vi tilbyr:

• En arbeidsplass i hjertet av Oslo, som har et arbeidsmiljø preget av tillit, åpenhet og respekt
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
• Som nyansatt i OUS blir du en del av et nyansattprogram
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag 

 

 

NB! Se også annonse for samme avdeling:
Spesialrådgiver innen forretningsutvikling og forretningsarkitektur - Referansenr. 4497327099 (FINN-kode  252909313)