Frister det å få bidra til å støtte ett av forsvarssektorens største prosjekt noensinne?

Maritime kapasiteter, Prosjekt Nye Ubåter, søker etter deg som kan sørge for god styring av våre aktiviteter og ressurser. Vi er nå i ferd med å fremskaffe 6 nye ubåter i partnerskap med det tyske forsvaret. For å hjelpe oss med dette, trenger vi deg som er god på å holde helhetsoversikt og samtidig ha fokus på detaljer, samt være en aktiv pådriver for å få oppgaver løst. Du må være komfortabel med direkte dialog, både på norsk og engelsk, som er arbeidsspråket med våre tyske kollegaer, og trives med å jobbe både selvstendig og sammen med ulike kollegaer.

Langtidsplanen for forsvarssektoren legger opp til en betydelig maritim satsing for de kommende ti årene, med blant annet nye fregatter, nye ubåter og en standardisert fartøysklasse. Som ansatt i Maritime kapasiteter blir du en del av en stor organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag som anskaffer, utvikler og sertifiserer maritimt materiell til Sjøforsvaret. Arbeidsdagene er spennende og hektiske, og du vil jobbe i et godt arbeidsmiljø sammen med engasjerte kollegaer og samarbeidspartnere, som deler kunnskap og inkluderer hverandre. Når muligheten byr seg, tar vi gjerne et avbrekk for å ta en treningsøkt i det flotte treningsanlegget vårt, som også din familie kan få bruke.

Om du tror dette kan være jobben for deg, vil vi gjerne at du sender oss en søknad. Den trenger ikke være lang, men vi ønsker å vite noe om din motivasjon og relevant bakgrunn for denne stillingen, og gjerne også noen ord om hvorfor du mener at du kan være den som vi nå trenger.

Kvalifikasjoner:

• Bachelorgrad innen relevant fagområde, fortrinnsvis innen økonomiske og/eller administrative fag.
  Annen utdanning og lang relevant erfaring kan etter vurdering kompensere for manglende bachelorgrad
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
• Gode digitale ferdigheter, spesielt innen MS Office
• Du må kunne sikkerhetsklareres for nivå Hemmelig og NATO Secret. Les mer på https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering

Det er en fordel om du i tillegg har:

• Erfaring innen planlegging og ressursstyring
• Erfaring fra prosjektarbeid/prosjektstyring
• Kjennskap til planleggingsverktøy og ERP-systemer 
• Erfaring fra forsvarssektoren

Kandidater som kalles inn til intervju må påregne å bli testet i engelsk. 

Legg ved vitnemål og attester når du søker. Har du fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen

Personlige egenskaper:

• Du har evne til å arbeide selvstendig så vel som i team
• Du har gode kommunikasjonsevner på både norsk og engelsk
• Du er strukturert og analytisk, med god vurderingsevne
• Du er en pådriver som evner å aktivt innhente, følge opp og ferdigstille oppgaver
• Du er faglig nysgjerrig og liker å holde deg oppdatert, samtidig som det er naturlig for deg å dele kunnskap med de rundt deg.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske fagmiljø   
  
• Fleksibel arbeidstid med gjennomsnittlig 37,5 timer i uken inkludert betalt spisepause
• Gode velferdsordninger, blant annet inntil 2t trening i arbeidstiden pr uke.
  På Haakonsvern har du tilgang vårt flotte treningsanlegg med bl.a svømmehall, styrke-, spinning- og slyngerom, klatrevegg mm. 
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (Se spk.no)
• Bedriftshelsetjeneste
• Parkeringsmuligheter

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som seniorkonsulent kode 1363. Lønnsspenn fra kr 590 000,- til kr 730 000,- pr. år. Lønnsplassering etter kvalifikasjoner og vår lønnspolicy. For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det trekkes to prosent lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Våre ansatte kjenner seg igjen i etiske retningslinjer for statstjenesten og vil være gode ambassadører for Forsvarsmateriells kjerneverdier vidsyn, åpenhet, mot, respekt og ansvar.

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn. Les mer på Arbeidsgiverportalen, https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd, kan opplysninger om deg som søker bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Om ikke din begrunnelse for unntaket kan tas til følge, vil du bli varslet om dette.