Ved Barne- og familietjenesten Midtbyen, PPT, er det ledig en fast 100 prosent stilling som pedagogisk-psykologisk rådgiver.

Barne- og familietjenesten (BFT) er kommunens samlede tjenester for barn og unge 0-23 år. Tjenesten har helseundersøkelser og rådgivning til gravide, helsestasjons- og skolehelsetjenester, og gir bistand til skoler og barnehager for å legge til rette for læring og utvikling hos barn og unge med særlige behov. BFT har medarbeidere med høy kompetanse innen helse, pedagogikk, barnevern og sosialfaglig arbeid. Tjenesten har fokus på utnyttelse av den tverrfaglige kompetansen til beste for barn og unge, og deres familier. 

BFT Midtbyen deltar i pilotprosjektet Tett på i samarbeid med NTNU Samfunnsforskning og forskningsinstituttet NIFU. Det overordnede målet med Tett på-piloten er en bedring av dagens system gjennom å etablere tidligere og tettere samarbeid mellom fagpersoner, barn og foresatte. PPT har en koordinerende rolle i det tverrfaglige arbeidet, og fast tilstedeværelse i skoler og barnehager.

Arbeidsoppgaver:

• Arbeidsoppgaver for stillingen er hovedsakelig knyttet til skolefeltet
• Utrednings- og sakkyndighetsarbeid etter Opplæringsloven
• Systemrettet arbeid
• Råd og veiledning
• Tverrfaglig samarbeid

Kvalifikasjoner:

• Krav om relevant utdanning på masternivå innen spesialpedagogikk, pedagogikk eller psykologi
  
• Krav om relevant erfaring fra skolefeltet 
  
• Fordel med erfaring fra arbeid i PPT og/eller annet relevant veiledningsarbeid
• Fordel med utredningskompetanse i PPT, inkludert testkompetanse
• Kunnskap om og erfaring med barn og unge med spesielle behov
• Relevant arbeidserfaring vil vektlegges
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Evne til å jobbe selvstendig og fleksibelt, og ha gode samarbeidsevner.
• Må være strukturert og ha god systemforståelse
• God relasjonskompetanse og evne til refleksjon
• Gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig
• Personlig egnethet vil vektlegges
• Utover dette vektlegges sammensetning av personalgruppen i forhold til kompetanse og ferdigheter
• Menn oppfordres til å søke

Vi tilbyr:

• Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver innenfor fagfeltet
• Et godt arbeidsmiljø med høy kompetanse og stort engasjement
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtale
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger