Detaljer

  • Bedrift
    Rana kommune
  • Søknadsfrist
    25.10.2020
  • Sted:
    MO I RANA
  • Stillingsfunksjon:
    Vikariat
  • Stillingstype:
    Dag
  • Bransje:
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    NORDLAND
  • Arbeidssted:
    MO I RANA
  • Land:
    NO
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    3203808
  • Se her for andre jobber fra Rana kommune

Pedagogisk leder, Langnes barnehage (2. gangs utlysning) (2020/368)

Langnes Barnehage har 69 barn og 19 ansatte. Vi er godt organisert i avdelinger og grupper.
Vi har egen skog, grillkøte og turområde like utenfor porten. Innemiljøet byr på mange rom og ulike aktiviteter. Med utgangspunkt i barns læring gjennom samhandling, legger vi til rette for at barna har et spennende miljø.

Vi er inspirert av Reggio Emilia-filosofien og arbeider med å sette barnas interesser og initiativ i sentrum. Vi legger til rette for barnas nysgjerrighet og utforsking. I denne perioden jobber vi systematisk med utvikling av det pedagogiske miljøet til barna.

For oss handler det om å lykkes – sammen.

Vi har ledig 100% vikariat som Pedagogisk leder i Langnes barnehage fom 01.01.2021 til medio oktober 2021.


Hos oss får du:

• Et spennende pedagogisk fagmiljø.
• Opplæring og gode mulighet for å utvikle kunnskap og kompetanse.
• Mulighet til å bidra til å forme et godt barnehagemiljø og og samarbeide med dyktige pedagoger.

Arbeidsområder:
• Lede et faglig og pedagogisk arbeid.
• Ivareta barns behov for omsorg og utvikling.
• Bidra til utvikling og gjennomføring av mål, planer og visjoner.
• Samarbeid med foreldre, kollegaer og andre instanser.

Kvalifikasjoner:
• Utdanning som barnehagelærer eller annen godkjent og relevant utdanning
• Gode norskkunnskaper og god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• 2. års studenter kan bli vurdert ved 2. gangs utlysning.

Personlig egnethet vil bli vektlagt og vi søker medarbeider som har:

• Gode samarbeidsevner
• Evne til å tilegne seg ny kunnskap og reflektere over egen praksis
• Evne til å finne løsninger og arbeide i team
• Engasjement i barns læring og utvikling
• Anerkjennende væremåte
• Erfaring fra arbeid i barnehage.

Søkere må være i stand til å håndtere en travel hverdag med varierte arbeidsoppgaver.
Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen. Ved evt. intern omrokkering kan det bli ledig annen stilling av samme type. Vi ber søkerne oppgi om de også ønsker å stå som søkere på andre ledige stillinger.

Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur. Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som leveres ved jobbintervju. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/ videreutdanning. Pedagogiske ledere i Rana Kommune lønnes 30 000 kr over normallønn i hovedtariffavtalen.
Nyansatte som flytter til Rana kan få leie personalbolig. Flytteutgifter kan dekkes etter eget reglement.
Kommunen disponerer noen øremerkede barnehageplasser.
To referanser må oppgis. Aktuelle søkere kan påregne å bli innkalt til intervju.

Ved krav om gyldig politiattest skal denne fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.

Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes til styrer Elin Bergersen tlf.: 481 31 087.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadskjema, se link på denne side.

Søknadsfrist: 25.10.2020