Er du genuint opptatt av hvert enkelt barns faglige- og sosiale utvikling? Da er en av skolene i Nes kommune noe for deg!  Vi ønsker oss lærere som evner å se helheten i elevenes opplæring slik at hvert enkelt barn opplever trivsel, mestring og tilhørighet. Du er en tydelig klasseleder som opparbeider gode relasjoner til elevene. I tillegg er du ambisiøs på elevenes vegne.
Vi har stort fokus på læringsmiljø (skolene veiledes av Læringsmiljøsentret i Stavanger), programmering, grunnleggende ferdigheter og utvikling av profesjonsfellesskapet. Vi har mange dyktige og engasjerte lærere, men vi trenger fortsatt flere.

Det er ledig stillinger ved følgende skoler:

Auli skole: 3 stillinger. Faste, Fagbehov: Kontaktlærere

Fenstad skole: 2 stillinger, vikariater. Fagbehov: Kontaktlærere. Mulighet for deltidsstilling faglærer. 

Framtun skole: 2 stillinger, årsvikariater. Fagbehov: Kontaktlærer, matematikk, norsk, engelsk og spes.ped.

Neskollen skole: 3-4 stillinger. Faste og årsvikariater. Fagbehov: Det er ønskelig med undervisningskompetanse 1-7.

Runni ungdomsskole: 2 stillinger, fast og vikariat. Fagbehov: mat & helse (60% stilling), norsk, engelsk, samfunnsfag og KRLE.

Vormsund ungdomsskole: inntil 3 stillinger. Fagbehov: norsk, matematikk, engelsk, spansk og mat & helse.

Årnes skole: 3-4 stillinger, faste og vikariater). Fagbehov: Kontaktlærere, kunst & håndverk og musikk. 1 av stillingene med hovedvekt på tegnspråk.  personer med tegnspråkkompetanse , men uten lærerutdanning anbefales å søke. 

Det kan også bli ledig stillinger ved andre skoler.

Du vil få mer informasjon om skolene ved å gå inn på Nes kommunes hjemmeside.
Vi har 8 barneskoler og 2 ungdomsskoler i kommunen.

Kvalifikasjoner:

Vi søker lærere som:

• Har godkjent undervisningskompetanse for grunnskolen med vekt på grunnleggende ferdigheter
• Har gode digitale ferdigheter
• Er tydelige og engasjerte klasseledere som skaper et godt læringsmiljø
• Skaper læringstrykk og arbeider systematisk med læringsutbytte
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

De som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Ihht. opplæringsloven § 10-9.

Personlige egenskaper:

• Vi søker etter deg som er en positiv, raus, varm og tydelig lærer og en god klasseleder
• Du er trygg og selvstendig, har gode samarbeidsevner og ser verdien av å arbeide i team
• Du er utviklingsorientert og strukturert og trives med en dynamisk arbeidshverdag

Vi tilbyr:

• Begynnerlønn ut fra 4 års ansiennitet for nyutdannede lærere
• Gode kontaktlærertillegg
• Mentorordning for nyutdannede
• God støtte og veiledning fra egen Pedagogisk tjeneste, både på system- og fagnivå
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Minst to referanser må oppgis

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. 6 mnd. prøvetid.                                                                                                    

Kopier av attester og vitnemål tas med ved eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.